Не ходите на работу к бабушке Печево, это контора Шаражки, вас обвинят в несуществующих недостатках, выгонят с работы и просто оскорбят. Управление сломано. Продавцы не считаются людьми.

Уважаемые люди, которые ищут работу, хочу вам сказать на своем опыте, что все написанное в отрицательных отзывах правда и я проигнорировал негативные отзывы. Прокомментируйте, а потом пожалею, я каждый день работаю продавцом, кассиром, бухгалтером, мерчендайзером и уборщицей, а все равно беру три копейки. Отношение руководства просто ужасное. Ничего не знают ни об этике, ни о продажах. Знают только тебя. Стоимость будет меньше, ты будешь бегать из одного магазина в другой, единственный плюс - график 3/3, это нормально, когда в коллективе несколько человек, но их не будет. остаться надолго, проходя мимо печи

.

Уважаемые соискатели, подумайте хорошенько, прежде чем идти работать к Бабушке Печево. Объявления с обещанием зарплаты от 18 лет и выше, график 3/3 - это все обман! Вознаграждение рассчитывается из официальной части и процентов + прохождение секретного клиента (который почти никто не проходит и существует ли он вообще - большой вопрос). Деньги выплачивает директор торговой сети М.В. Яныгин. Чеков там нет, поэтому вы не сможете узнать, за что с вас взяли деньги, но они сохраняют больше, чем взяли с вас. А если вы попытаетесь это выяснить, он либо проклянет вас в прямом смысле слова, либо вычтет из вашей зарплаты, чтобы они не поумнели. У Яныгиной выработался костяк, который она опекает и лелеет, но к новым людям никак не относится, а через месяц может вам позвонить и поставить перед фактом, что вас уволили без объяснения причин. Поэтому нет графика 3/3 — кого-то постоянно сокращают, а тебе приходится семь лет упорно трудиться и за один получать зарплату. Вознаграждение максимум 13 злотых вместо обещанного. Подход просто вульгарный и заставляет обманывать людей, переклеивая финики на торты. В этой компании свежие торты встречаются крайне редко, так что уважайте себя и бегите из этой офисной Шарашки, не тратьте свое драгоценное время, они все равно его не оценят, нормальные им не нужны.

Не ходите работать в Бабушкино Печево! Текучесть и полное неуважение к сотрудникам. На сайте нгс.работа всегда есть баннерная реклама с запросом на продавцов и кондитеров. Это меня сразу насторожило, но не остановило, а было обидно – не стоило тратить силы и время. Мне пришлось тащить свое усталое тело в село Восход на собеседование. «Бабушкино Печево» привлекает всех – вчерашних школьниц и даже людей с уголовным прошлым. Обязательно поработайте бесплатно 3 дня. Потом быстро все устроили, забрали все документы и отправили в Кемерово, заставили подписать два договора, отобрали все копии и ничего не отдали сотрудникам! Говорят, тебе не нужно знать! Любая информация о Ваших правах и обязанностях. Руководитель торговой сети Маргарита Викторовна Яныгина грубо обращалась с сотрудниками и любила торжествующе повторять, что заявление об увольнении должен написать каждый - телефон, мол, разрывается, ты никому не нужен, сотрудник. Он сказал, что при любом нарушении нужно сделать 40 приседаний. Какое право она имеет на это? Ну, сказала бы она это ученику или студенту, но среди персонала, кроме молодежи, есть и рабочие старше 50 лет! Интересы работников не учитываются вообще. Они считали фаворитами только директора сети Маргариту Викторовну Яныгину - донесли лично ей и оклеветали других сотрудников. Они учили, как обманывать покупателей: менять цены, выдавать просроченный продукт за свежий, прибавлять к общему весу подложку и брать с нее комиссию для оплаты расходов компании. Тараканы ходят рядом с товаром! Они просто увольняют людей, придумывают мифические причины и обвиняют каждого сотрудника в его недостатках. Если кто-то возьмет, вы заплатите. Зарплата белая (копейка в налоговую, ниже прожиточного минимума), и черная - если "сдать" ежемесячного тайного покупателя. В общем, искали способы сэкономить на зарплате сотрудников — нужно было оплатить просроченные торты. Очень выгодно их выгнать, а потом набрать новых людей для стажировки - так им больше не придется платить - стажировку, платить не придется. Постоянная текучесть кадров – новые люди присоединяются каждую неделю. Что в этом такого хорошего? Это каторга, своего рода рабство. Не ходите туда, уважайте себя - текучка и хамство! Я хочу защитить тебя!