Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ООО "ПТК" - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Самара  |

ООО «ПТК» Это не Camel Group, столько раз говорили на встрече с логистами, что сейчас все по-другому, ну как по-другому было у отдельных самодуров. Первое предложение на собеседовании «Я владелец компании» меня удивило. Более того, во время собеседования появляется много несвязанных слов и я думаю, что даже сам ВЛАДЕЛЕЦ КОМПАНИИ не знает их значения. Когда я впервые с ним разговаривал, владелец компании нес груз гвоздей (для меня это было шоком). Что ж, это оказалось нормальным явлением, а затем каждая вторая встреча проходила с набитым ртом, сморканием и жеванием соплей.

Компания набирает только неопытных сотрудников, а владелец компании не имеет образования. Постоянно непонятные задания, приходишь с отчетом по заданию и если все сделал правильно, то рот кривится и все не так, или можно смотреть в телефон и делать вид, что слушаешь собеседника, напевать. Если вы приходите с разумным предложением и оно действительно работает, но это не идея владельца бизнеса, он вас даже не слушает, вы просто смотрите в телефон и слышите угу и ммм.

Постоянные жалобы детей на сотрудников, угрозы лишения премий, но обратите внимание на их премии по усмотрению руководства. Однако это касается не всех сотрудников, с некоторыми из них мы долго обсуждаем задачи и бизнес-стратегии, и по всему офису слышны стоны.

Если бардак или БЛОК, а развал и косяк видны только владельцу компании, логисты компенсируют свои ошибки деньгами или утилизацией, некоторые компенсируют свои ошибки в офисе на диване.

Владелец компании считает нормой постоянные неоплачиваемые сверхурочные часы, а на больничном ему приходится все время отсутствовать и отпрашиваться.

Если вы не опоздаете, на вас будут писать необоснованные жалобы, вас будут проверять дети, стоять перед кабинетом и смотреть, кто и в какое время ушел, это касается только женской команды.

Есть и положительные стороны работы в ПТК, владелец рассказал мне, как работает этот бизнес, для кого и сколько нужно вносить вклад, чтобы все работало. Начиная с ПГК, через ФГК, РЖД и заканчивая Газпромом.

Если вы видите в объявлении ООО «ПТК» (ООО «Петрол Трейд Компани») Учредитель КОНОВАЛОВ СТАНИСЛАВ или КОНОВАЛОВ АЛЕКСЕЙ, избегайте его. Не надо смотреть на режиссеров, это фальшивые режиссеры.

Оставить отзыв о работе в ООО "ПТК"

Расследования:

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 39111

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 49179

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

WantResult: как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 39867

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 26112

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 23427

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian