Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в RP Group/Региональное представительство в Барнауле - негативные отзывы сотрудников

https://vk.com/rp_barnaul

Отзыв написал

Барнаул   |

Очередной лохотрон. Пригласили на вакансию "сортировщик документов", сказали, что ещё есть вакансия администратора. Находятся по адресу Льва Толстого, 16, офис 307. Когда подошла и увидела кабинет, забитый рядами стульев и пару десятков людей, заполняющих какие-то анкеты, в принципе, уже стало понятно, что можно разворачиваться и уходить, но всё-таки решила удостовериться. Заполнила анкету, в которой опыт работы предлагалось впихнуть в две узенькие строки, зато для образования выделили целую табличку. Потом пригласили в соседний кабинет, где натыкали по углам маленьких столиков, и одновременно вели собеседования 4-5 человек. Начали с того, что они супер-пупер крутая компания, занимающаяся рекламой и логистикой, что у них куча сотрудников ушла на повышение в Москву и Питер, и теперь ведут массовый набор, чуть-чуть рассказали о вакансии, на которую пригласили (в этот момент появились сомнения - а вдруг не сетевики, а просто дебильно выстроенная система подбора персонала?). О себе рассказывать не просили вообще, за меня дозаполнили анкету, в утвердительной форме уточнив, неконфликтна и ответственна ли я, заявили, что моя анкета очень нравится, что мы наверняка сработаемся, и что кандидатуру посмотрит руководитель и если он одобрит, то вечером перезвонят и пригласят на обучение. Естественно перезвонили, естественно пригласили... Сомнений уже не осталось, но было свободное время и решила сходить.Тот же кабинет, отметим - довольно-таки небольшой, стулья наставлены рядами вплотную, и между рядами не более полуметра. Пришедшие честно старались садиться через один стул, но для этого оказалось слишком мало мест. Итого - небольшой кабинет, вплотную набит людьми, маски хорошо если у половины, у самих организаторов сего действа - либо нету, либо на подбородке, окна есть, но стоят на зимнем проветривании, дверь закрыли... В общем, всё в соответствии с требованиями безопасности в условиях неблагоприятной санитарно-эпидемиологической обстановки). Полчаса сидели ждали, пока бегали по одному подписывать бумажку о том, что обязуемся прослушать три лекции, но наконец началась собственно "вводная" лекция. Лектор рассказывала про "рынок труда", плавно подводя к тому, что хоть ты на дядю работаешь, хоть свой бизнес создаёшь, всё равно у тебя ни денег, ни времени, и здоровье подводит, а вот если инвестировать... Конечно же, всем обязательно велено прочитать Роберта Кийосаки, разумеется, был упомянут принцип Парето и приведена куча примеров Очень Успешных Людей, у которых даже образования нет... Примерно через минут 40 слушать эту чушь надоело, и мы вдвоем с соседкой ушли. И тут начался натуральный цирк с конями! Из соседнего кабинета выскочил молодой парень, который пригласил туда соседку, и начал орать, мол, на каком основании она уходит, она ведь обязалась прослушать три лекции, и вообще его теперь из-за неё оштрафуют и плюс ему теперь нового сотрудника на её место искать, так что пусть она ему этот штраф компенсирует. Минут десять орал, пока не вышла ещё какая-то тётка и не велела ему заткнуться и отпустить нас, ведь "им такие конфликтные не нужны". Вся конфликтность заключалась в просьбе обосновать, на каком основании платить штраф, если в бумагах ничего такого не было и паре замечаний по поводу несоответствия помещения требованиям противоковидной безопасности)

Отзыв написал

Барнаул   |

Очередной лохотрон. Пригласили на вакансию "сортировщик документов", сказали, что ещё есть вакансия администратора. Находятся по адресу Льва Толстого, 16, офис 307. Когда подошла и увидела кабинет, забитый рядами стульев и пару десятков людей, заполняющих какие-то анкеты, в принципе, уже стало понятно, что можно разворачиваться и уходить, но всё-таки решила удостовериться. Заполнила анкету, в которой опыт работы предлагалось впихнуть в две узенькие строки, зато для образования выделили целую табличку. Потом пригласили в соседний кабинет, где натыкали по углам маленьких столиков, и одновременно вели собеседования 4-5 человек. Начали с того, что они супер-пупер крутая компания, занимающаяся рекламой и логистикой, что у них куча сотрудников ушла на повышение в Москву и Питер, и теперь ведут массовый набор, чуть-чуть рассказали о вакансии, на которую пригласили (в этот момент появились сомнения - а вдруг не сетевики, а просто дебильно выстроенная система подбора персонала?). О себе рассказывать не просили вообще, за меня дозаполнили анкету, в утвердительной форме уточнив, неконфликтна и ответственна ли я, заявили, что моя анкета очень нравится, что мы наверняка сработаемся, и что кандидатуру посмотрит руководитель и если он одобрит, то вечером перезвонят и пригласят на обучение. Естественно перезвонили, естественно пригласили... Сомнений уже не осталось, но было свободное время и решила сходить.

Тот же кабинет, отметим - довольно-таки небольшой, стулья наставлены рядами вплотную, и между рядами не более полуметра. Пришедшие честно старались садиться через один стул, но для этого оказалось слишком мало мест. Итого - небольшой кабинет, вплотную набит людьми, маски хорошо если у половины, у самих организаторов сего действа - либо нету, либо на подбородке, окна есть, но стоят на зимнем проветривании, дверь закрыли... В общем, всё в соответствии с требованиями безопасности в условиях неблагоприятной санитарно-эпидемиологической обстановки). Полчаса сидели ждали, пока бегали по одному подписывать бумажку о том, что обязуемся прослушать три лекции, но наконец началась собственно "вводная" лекция. Лектор рассказывала про "рынок труда", плавно подводя к тому, что хоть ты на дядю работаешь, хоть свой бизнес создаёшь, всё равно у тебя ни денег, ни времени, и здоровье подводит, а вот если инвестировать... Конечно же, всем обязательно велено прочитать Роберта Кийосаки, разумеется, был упомянут принцип Парето и приведена куча примеров Очень Успешных Людей, у которых даже образования нет... Примерно через минут 40 слушать эту чушь надоело, и мы вдвоем с соседкой ушли. И тут начался натуральный цирк с конями! Из соседнего кабинета выскочил молодой парень, который пригласил туда соседку, и начал орать, мол, на каком основании она уходит, она ведь обязалась прослушать три лекции, и вообще его теперь из-за неё оштрафуют и плюс ему теперь нового сотрудника на её место искать, так что пусть она ему этот штраф компенсирует. Минут десять орал, пока не вышла ещё какая-то тётка и не велела ему заткнуться и отпустить нас, ведь "им такие конфликтные не нужны". Вся конфликтность заключалась в просьбе обосновать, на каком основании платить штраф, если в бумагах ничего такого не было и паре замечаний по поводу несоответствия помещения требованиям противоковидной безопасности)

Оставить отзыв о работе в RP Group/Региональное представительство в Барнауле

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14628

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53349

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62571

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64041

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39447

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35895

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128319

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей