Постоянные перестановки обуви,руководители сами не могут договориться между собой по каким принципам нужно расставить обувь,Если вдруг проверки то неоплаченные сверхурочные гарантированы(а это постоянно),магазин площадью 300 м2, в смене 2 продавца которые не справляются в зале,и администратор на кассе. Директор должна была набрать персонал в начале октября,повесили объявление на входе и всё!график 52,зп 16)))))После увольнения меня и напарницы сразу набрали кадров уже для графика 22, т.е приняли 6 человек,подняли зарплату,но отношение к людям конечно у них отвратительное как только написала заявление об уходе сразу начались за спиной шушукания и обзывания нецензурными словами,пришлось уйти на больничный,чтоб лишний раз не сорваться самой....Что директор,что администратор на работе появлялись к обеду,всю работу сгрузили на продавцов-кассиров,причем из 4х кассиров,эффективно работали только 3....Одна просто слонялась по залу щелкая телефон,а наши руководители никаких мер не предпринимали,вот так.