Работа в ООО Производственно-техническая компания "Альянс" - негативные отзывы сотрудников
|
Тюмень | 2014-02-08 |
г. Тюмень, ул.Харьковская 89. Проработал в данной шаражке 4 месяца. Это капец, товарищи! Начиналось всё достаточно серьёзно... даже слишком. При приёме на работу простым отделочником дали заполнить анкеты и тесты с вопросами наталкивающими на мысль, что принимают в НАСА, не меньше! Обещания были красивыми: Устройство по ТК, з/п от 30 000, выдача з/п дважды в месяц (аванс и собственно з/п), нормированный график, рабочие инструменты от компании, и т.д. На деле всё не так радужно. Поставили на большой объект (ТК "Кристалл"), людей там работало много, была возможность пообщаться. Так вот: Организации - ноль! Прорабы, не все конечно, но в основной своей массе просто слоняются без дела, половина работников деятельность имитирует, инструмента рабочего (впрочем даже не работающего) не оказалось, работать пришлось своим, никакого нормированного графика, т.к. объект "горящий", пришлось работать по ночам... больше месяца... только ночью... часто без выходных, что вообще никак не отразилось на оплате. Никакого трудоустройства по ТК! Даже договора есть не у всех. Лично моя трудовая так и лежит у меня дома на полочке... Но даже это - половина беды. Все сотрудники были бы несказанно счастливы, если им з/п платили хоть и 1 раз в месяц целиком, но стабильно. Многие даже в январе не получили за сентябрь - октябрь. Об уволенных (уволившихся) речь и вовсе не идёт, т.к. с ними ещё не рассчитались, и похоже не собираются. Сдаются все объекты с огромным трудом. Заказчики часто очень недовольны. Руководство на прямые вопросы сотрудников о з/п никогда не отвечает прямо. Всегда "может сегодня, а может завтра..." Частенько заводилась сказочка о том, что "объекты не сданы, заказчики деньги задерживают, вот, мол, сами сидим ждем". Но на деле выяснилось, что заказчики при подписании договора-подряда оплачивали авансом около 70% суммы заказа. Куда они уходят? Нет ответа! Отношение руководства ко всем сотрудникам просто мерзкое. Периодически устраивались показательные увольнения какого-нибудь "недобросовестного" работника, которого, впрочем, через пару дней могли спокойно вернуть. Некоторым, особо требовательным в плане з/п посчастливилось получить SMS"ки с текстом: "мы больше не нуждаемся в ваших услугах. Вы уволены!" Хотелось бы думать, что это просто объект такой, нюансы и сложности всякие бывают, но проблема не в объектах, а в самой компании. Жаль потраченных сил, нервов и не полученных денег.
Оставить отзыв о работе в ООО Производственно-техническая компания "Альянс"
Расследования:
О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе
Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14649Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года
ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы
Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53367За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна
Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов
Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62667Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».
ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»
Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64056Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж
«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников
Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39465Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву
Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»
Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35925Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian
Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»
Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128334Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей
