Я работал в этой компании, это настоящий дурдом. Галина Викторовна Косенко постоянно набирает новых сотрудников и отношение к персоналу отвратительное. Причем интервью он проводит своими, невообразимыми методами, в том числе и сектантскими. Сотрудникам не разрешается связываться со своими семьями в течение дня, поскольку они должны думать только о работе и не могут покинуть завод. В общем, там мало кому удаётся остаться, обычные рабочие без связей там долго оставаться не могут.

Уважаемые соискатели с ИП Косенко Г.В. или ООО «Маджести Трапеза», я хочу сэкономить вам время и постоянный стресс, связанный с работой в этой компании. Начальник (владелец) компании – неадекватный и непоследовательный в своих действиях человек, пытающийся переложить всю ответственность за свои необдуманные действия на своих сотрудников; будьте готовы к постоянным штрафам, смене мотивации (каждый месяц) и всевозможным экспериментам с вами как с сотрудником. Кроме того, менеджер попал под влияние секты «Сайентология», вы поймете это, как только доберетесь до офиса компании (обратите внимание на девизы и плакаты во всех офисных помещениях). Руководитель лишает сотрудников воды (убраны кулеры для воды), не дает им нормально заниматься своими делами (убрана туалетная бумага), обедов нет, время обеда всего 30 минут и 2 перерыва по 15 минут в течение дня. Если вы претендуете на офисную должность, вы должны быть готовы работать от собеседования до собеседования (разговор по личному телефону сразу же наказывается). Вам нужно будет изучить множество стандартов компании (я никогда не видел столько внутренних документов более чем в одной компании). Отношение к сотрудникам хуже растраты, даже если ты суперпрофессионал, больше 6 месяцев ты не сможешь работать в этой компании. Текучесть кадров ужасная, люди уходят в основном из-за скандалов, а зарплату (последнюю) у вас отберут только пригрозив работе проверкой. Подумайте сто раз, прежде чем просто подавать заявление о приеме на работу к этому работодателю.