Уважаемые менеджеры ООО «Торус», расположенного по адресу: пос. Бойцы 1-й промзоны 7-й дивизии, хватит обманывать людей и набивать карманы за счет других. Даже не рекомендую подходить и говорить о вакансии упаковщика в ночную смену, потому что 1. Нет конкретной информации, что нужно делать, закладывают прямо в станок, и отсутствие оплаты за обучение за четыре смены по 12 часов на собеседовании не обсуждается. 2. Мастер Сунат (Узбек) вообще не преподает в ночную смену. Его и технолога Наталью не видно на производстве с часу до пяти утра, видимо, они могут спать ночью, хотя при приеме на работу не подписываешь ни охранных документов, ни трудовых договоров - все в интересах производства. Обучение на рабочем месте проводит человек, к которому вы были приписаны в смену, может даже тот же студент или узбек, который почти не говорит по-русски... Как я потом узнал, они не считают нужным платить за первые четыре смены. Скажите, господа, какое вы имеете право устанавливать какую-то абсурдную норму для смены производственного стажера? В результате, отработав три смены или четвертую смену, технолог Наталья «вдруг» начинает проникать в вас, что вы все делаете не так. Вопрос: Вы лично меня этому научили?! Плюсы производства: студенту не надо платить, нормативы соблюдаются, производство приносит прибыль, а мастер и технолог видимо ставят себе КТУ и получают премии! Отличная работа! Так относятся ко многим людям, во время первой смены я слышал некоторые негативные мнения от студентов, но не думал, что это все правда. Получить от руководства вознаграждение за отработанное время невозможно, хотя по ТК они обязаны были заключить договор. Если вы дорожите своим здоровьем, не рекомендую работать в этой отрасли. Как в плену.