Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ДУБКИ или ООО "Персонал-Консалтинг Плюс" - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Казань   |

Откликнулась я на вакансию "офис-менеджер" концерна Дубки. Чуть позже мне перезвонили и пригласили на собеседование в 14:30 по адресу Горьковское шоссе,47, здание РАФФ, 8 подъезд. Это на территории завода ЖБИ. При входе ресепшн, где охранник даёт Вам анкету для заполнения. После чего вы поднимаетесь на второй этаж в первую дверь, где красуется табличка "Отдел кадров ДУБКИ", но на скамеечке возле уже пара-тройка человек живой очереди на собеседование. Хотя вам вроде как назначили "своё" время. В процессе ожидания, а оно составило у меня 22 минуты, я выяснила, что одна девушка тоже претендует на должность "офис-менеджера", парень на "торгового представителя", а третья женщина увольняется из цеха и говорит, что это шарашкина контора. И да, ещё на оборотной стороне анкеты красовалось интересное название, которое тоже не радовало меня - ООО "Персонал-Консалтинг Плюс", а не ДУБКИ. Пришла моя очередь пройти в комнату, где сидели две девушки. Одна из которых проводила собеседования, а вторая приглашала на собеседование по телефону. Некий конвейер... Интервью продлилось менее 20 минут, после чего предложили пройти компьютерный тест. Для прохождения меня пригласили пройти в другое помещение, которое напоминает компьютерный класс в бедной школе. Сразу возник вопрос: "Зачем им класс для обучения?". Веет собеседованиями в банках типа "Русский стандарт" и "Бинбанк", в которых всегда есть вакансии и постоянное обучение кандидатов... После тестирования девушка сказала, что моя кандидатура будет рассмотрена их руководителем в течении 2 дней. На второй день я решила позвонить и узнать результат, на что мне ответили, что моя анкета всё ещё на рассмотрении, если всё отлично, то мне перезвонят через час. Звонка не было. К слову:На данную вакансию требовался человек без опыта работы и со средним специальным образованием. У меня и среднее специальное и высшее и есть опыт административной работы. Я презентабельно выгляжу. Можно сделать вывод, что им просто никто не нужен. Тест тоже,кстати,очень странный, там и психологический портрет и тест на сообразительность, память... А вакансия эта каждый день у них обновляется на разных сайтах. По-моему, ребята из ООО "Персонал-Консалтинг Плюс" (а эта компания занимается подбором персонала, то бишь является по сути своей кадровым агенством) просто показывают своему начальству, как они успешно прошли все тренинги...

Оставить отзыв о работе в ДУБКИ или ООО "Персонал-Консалтинг Плюс"

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14661

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53382

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62670

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64062

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39474

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35931

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128346

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей