Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ООО "Маяк" (Слата) - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Иркутск   |

Если вас очень сильно прижало финансово, у вас дети взрослые или их нет, вы без семьи и не планируете, вы ущербны морально - тогда Слата- ваш вариант. Конечно, и карьерный рост там есть и обеды и зарплата (такая, чтоб хоть как-то держаться на плаву). Но, если посчитать выгоду, вы потратите на супермаркет лучшие годы своей жизни, обрастете комплексами неполноценности так, что нигде не сможете работать, кроме как в Слате, потому что из вас сделают своего работника при условии, что вы сойдетесь с начальством. А теперь по факту (про производство, не про магазин - хотя там тоже все печально). Трудоустраивать вас примерно месяц не будут, чтобы при случае избавиться от вас очень легко. Недостачи (в которых никто толком не разбирается - высчитали, на вас все свалили). Условий нет (грязь, теснота, нет мест для отдыха - человек не должен ведь отдыхать даже те пол-часа в смену). Первая зарплата только через полтора месяца. Последняя - только официальная ее часть (очень маленькая). Большой объем (просто огромный) работы при довольно низком уровне его оплаты. Людям говорят, что они мелкая сошка, и за дверями стоит очередь таких же. На деле работать некому, и даже из тех, кто есть - выбирают. На уступки не идут (ну, если только вы не на короткой ноге с начальством). Отношение самих сотрудников к себе и окружающим - хамское, подлое. Хорошего сотрудника никто из вас делать не будет, хотите, сами добивайтесь - как вы это делаете - никому не интересно, да хоть блядуйте. Произвол власти, жрущие рты, подлость и подстава, склоки и сплетни, жестокость и цинизм, неврастения, неадекватность.

Оставить отзыв о работе в ООО "Маяк" (Слата)

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14661

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53382

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62670

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64062

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39477

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35934

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128346

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей