Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в Керамик Холл, ООО "Имидж Плюс", ИП Клюшин Е.А. - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Челябинск   |

Устроилась в эту компанию. Первое впечатление было просто потрясающим. Все добрые, лояльные, доп.мотивация в виде скидок на абонементы в спортивные залы и бассейн. Прекрасные директора. Клюшин Евгений Александрович - генеральный директор. Очень добрый и отзывчивый руководитель, немного забывчивый. Но на то он и мужчина. Корнов Евгений Константинович - исполнительный директор. Просто мастер дипломатии, мог урегулировать любой конфликт, не таил злости, адекватно ставил задачи.Компания работала, как слаженный механизм, отсутствовала текучка, положение было стабильным, а обстановка - позитивной. Полный переворот случился, когда жена генерального директора вышла из декрета. Клюшина Анна Ивановна - маленькая трясущаяся невротичка. Приступила к работе со словами: "Я тут вообще в сторонке постою, просто буду помогать и т.п.", а по факту проверяла и присматривалась к каждому. Ей казалось что никто, кроме нее не работает. Она впадала в истерики с рыданиями, если что-то шло не по ее. Обязанностей добавилось, причем добавилось столько, что уже не совпадало с заработной платой. Обязанности не совпадали с должностью. Вообще их прибавилось каждому, а вот мотивация уменьшилась. Сократили всё. Это было только начало конца. Задержки заработной платы - это норма. Зп и аванс можно получить с разницей в два-три дня. Основание - отсутствие денег. Офис вообще получал зарплату в последнюю очередь.Зато новичкам врали, что такая ситуация с задержкой впервые, и нужно просто потерпеть. Анна Ивановна начала избавляться ото всех, кто был набран, пока она была в декретном отпуске. Единственное, что могут оценить в этой компании - рабское послушное поведение. Ненормированная работа за копейки, которые и так задерживают. Сотрудники многократно выезжали на выездные мероприятия в свои выходные дни. Запрещалось даже сидеть, мы должны были быть солдатами, а платить адекватно за такие мероприятия не хотели. Несправедливо на жаре или в ливень в рабочей форме проводить мероприятия, а получать за это 500 рублей. После новогодних праздников я обнаружила, что на мою должность ищут нового человека. За спиной, так низко. На вопрос почему, мне сказали, что из-за личной неприязни Анны Ивановны ко мне. Так как у меня был неотгуленный отпуск, я написала заявление на увольнение с отработкой в счет отпуска и ушла в этот же день. Звонки из этой компании не прекращались около 2 месяцев, они ждали моих советов и т.п. Моя замена сбежала не проработав и месяца после того, как стала свидетелем истерики Анны Ивановны из-за 300 рублей , которые нужно было заплатить сантехнику. Уровень зарплаты в этой компании уменьшился, выплаты по больничным и отпускным - тоже. Следом за мной был уволен исполнительный директор. Пока он находился в отпуске с семьей, ему нашли замену. Рыба гниет с головы. Анна Ивановна явно нуждается в помощи психотерапевта, каждый, кто хоть раз видел ее припадки, согласится со мной, и ей просто нельзя стоять у власти. Она думает только о личном кармане и потребностях. Для нее подчиненные - не более, чем раб.сила. И никакого понимания,что без этих людей не будет бизнеса. Одни минусы: заработная плата, низкие увольнения "за спиной", оскорбления, истеричный руководитель.

Оставить отзыв о работе в Керамик Холл, ООО "Имидж Плюс", ИП Клюшин Е.А.

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14649

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53367

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62661

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64056

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39465

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35916

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128334

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей