Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в Группа компаний «СМ-Групп»: ООО Универсальные Грузовые Решения, ТЦС Планета-Тест, ООО "Первая Сертификационная Компания", ООО "АлексГрузТранс",ООО "Стандарт М" - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Москва   |

Положительные стороны: Расположение офиса в шаговой доступности от ст. метро Тушинская, хорошее офисное здание, столовая. Рекомендую выпускникам и студентам профильных вузов: 1. для получение неплохого опыта по работе с первичной документацией по подготовке документов для импорта/экспорта; 2. Опыт по авиагрузам, автогрузам (нет ж/д и моря); 3. для понимания термина стрессоустойчивость, работы в режиме многозадочности, для оценки своего собственного критерия «Уважения к себе»! 4. для тех кто не имеет опыта в декларировании. Отрицательные стороны: 1. Зарплата по трудовому договору - 15 тыс (+-), остальная сумма в конверте. Особо приближенным, работающим в компании долго, возможно выплачивают стабильно и без обмана. 2. Сотрудникам клиентского отдела и декларантам, которые меняются в компании даже не как перчатки, а как выкуренные сигареты у заядлого курильщика, получают конверты, как правило с большими разницами между договоренностью и по факту. Каждый конверт сопровождается тирадой, что вы не заработали этих денег, но мы платим. И ТАК КАЖДЫЙ МЕСЯЦ!!!! 3. В среднем за декларацию платят 800-1000 рублей, и то если повезет. А то и по 500 на испытательном сроке. Декларантам с опытом работы здесь делать нечего, в день от 5 до 7 деклараций, одновременно!! Как следствие ошибки и проблемы! 4. Рекомендую начинающим, научитесь и получите опыт. 5. Максимальное время работы для декларантов 2-3 месяца, бывали случаи и 1 месяц, это люди, которые себя уважали и не позволили платить себе копейки. 6. Менеджеры клиентского отдела, среднее время работы 3-5 месяцев, зарплата 25-35 тыс., конверт платят, не всегда полностью. ВНИМАНИЕ: ВСЕМ КТО РИСКНЕТ ПОРАБОТАТЬ ЗДЕСЬ, ИМЕЙТЕ В ВИДУ, ЧТО КИДАЮТ НА ПОСЛЕДНИЙ МЕСЯЦ РАБОТЫ, ОТПУСКНЫЕ ПО НЕОФИЦИАЛЬНОЙ ЧАСТИ НЕ ПЛАТЯТ, ПЕРЕРАБОТКИ НЕ ОПЛАЧИВАЮТ! НО, если вы подойдете к вопросам профессионально и не дадите себя в обиду – шанс есть! 7. Касательно предыдущих комментариев касательно продолжительности рабочего дня: ДЕКЛАРАНТЫ - с 8 утра до 8 вечера, также на дому после рабочего дня, также выходные на дому. МЕНЕДЖЕРЫ КЛИЕНТСКОГО ОТДЕЛА: уходить в 6 вечера здесь просто не принято, если сначала закрывают глаза, потом давят вопросами: вы уже домой??? Далее давят на сознание или просто могут за минуту выгнать, ни о каких 40 часах в неделю речь не идет!!! Болеете - работа на удаленке, полный рабочий день, и никого ВООБЩЕ не волнует, что у тебя температура, ты сидишь в соплях и слюнях!!!! Про отпуск сказать нечего, за последнее время никто 6 месяцев и не работал, все увольнялись!!! 8. Обстановка в офисе просто АД!!!!!!!!!!!! В комнате 30 метров сидит около 10 человек, все орут, друг на друга, по телефону с клиентами, сосредоточиться невозможно, обед 15 минут, иногда не успеваешь выпить воды, прессинг по полной программе, и главное ты чувствуешь себя обязанным быть рабом. 9. Особое внимание хочу уделить руководителю: Сергею Александровичу Мартьянову. Уникальная личность - разводит на собеседовании так, что начинаешь верить, что станешь миллионером, сам себе режиссер, сам себе и артист, в общем театр одного актера: потому как все может, самый лучший. (это он вслух о себе регулярно и громко). При этом при малейшем нарушении и дестабилизации, а это тут перманентное состояние, потому как клиентов дурят, ничего не успевают, хаос полный и как следствие проблемы, так вот Сергей впадает в состояние психической неуравновешенности, стучит по столам, причем по столам всех сотрудников, кто под руку попался, бьет клавиатуры, клавиши как из хлопушки летят по комнате, потом собирает их под столами, орет на всех и на себя матом, как профессиональный сапожник, брызгает слюной!!! Профессионально кормит обещаниями, надо отметить, что очень продуктивно, так как люди верят, и ждут!!! ВЫВОД: если хотите стрессануться, чтобы вас унижали, работать в психозе по 70 часов в неделю, получать гроши - то вам сюда!

Оставить отзыв о работе в Группа компаний «СМ-Групп»: ООО Универсальные Грузовые Решения, ТЦС Планета-Тест, ООО "Первая Сертификационная Компания", ООО "АлексГрузТранс",ООО "Стандарт М"

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14730

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53457

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62721

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64143

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39534

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 36018

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128448

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей