Не рекомендую RAC SA для трудоустройства.

В документах полный бардак и хаос.

Руководство некомпетентно.

Ужасная текучка кадров.

За год моей работы прошло около 37 человек!

Они обязательно вызовут у вас чувство вины, прикрывая таким образом свою некомпетентность и неспособность руководства принимать ключевые решения.

Советница генерального директора, его мать Судакова Ирина Константиновна, человек беспринципный.

Его выжмут, вытряхнут и выбросят, обвинив в непрофессионализме.

Ужасная организация!

Директор некомпетентен и неадекватен.

Поручает задачи, не соответствующие должности сотрудника и которые должны выполнять специалисты других подразделений.

Он не очень понимает, зачем нужны сотрудники в конкретном месте.

Круглосуточно забивает вас бредовыми, несвязанными сообщениями и заданиями, унижает и оскорбляет женщин.

Он обманывает свой заработок.

Люди не сдерживаются и разбегаются, хороших специалистов в городе РАК избегают и вам желаю держаться подальше

Врут об условиях труда, зарплатах и ​​бонусах. Рабочие бегут. Директор ужасный, неадекватный, его люди - тупые отходы и расходный материал.

Что такое РАК?

Это красивые слова для собеседования, обещания высоких зарплат, бонусов, перспектив развития, рассказы о работе со всеми крутыми компаниями, сильной и крутой командой, контрактами на миллионы долларов.

Реальность:

клоака болтовни под руководством неадекватного ребенка-директора, который оскорбляет, унижает, гнобит, издевается над женщинами (мужчины их боятся, а их практически нет или вроде бы есть), заставляет их доказывать свою работу, выпрашивает милостыню за обещанные деньги и кто выгоняет людей после игры с ними.

А еще его мать лжет ему, распространяет сплетни, сплетни, строит интриги, уничтожает любого сотрудника, который выглядит как конкурент.

Я откликнулся на вакансию. Я был там на собеседовании.

Директор вообще "неквалифицированный", совершенно неадекватный, знаний ноль, кто его туда поставил????

Условия совсем другие, чем на вакансии, от сотрудника за три копейки хотят многого и он должен доказать, что он нужен организации.

Я разговаривал с несколькими сотрудниками, которые ищут работу, потому что руководитель неадекватен и зря тратит обещанный бонус.

Читаю отзывы после собеседования, избегаю этого неподходящего человека, его предложения и организации.

Работа в этой компании - это полное отсутствие уважения к себе, убийца нервов и здоровья!!!!

Директор - молодой, отсталый, законченный лжец, с манией величия и преследования, детским поведением с функцией на все обижаться и лишать премий. Вы никогда не получите обещанных денег

Бессмысленные задачи 24/7, служебные заметки обо всем, отчет за отчетом

Коллектива нет, все серьезные специалисты ушли или уходят.



Доброе утро, уважаемые соискатели.

Хотел бы поделиться с вами своим опытом работы в АО «Региональный аналитический центр» (он же РАК).

Начнем с того, что данная организация находится в промзоне, в старом здании, находящемся почти в полуразрушенном состоянии, окруженном заборами, колючей проволокой и настоящими собаками, которых бесчисленное количество и которые лают с утра до ночи. под окнами, в здании зимой холодно, летом жарко, кондиционера нет, здание запущенное, давно не ремонтировалось, в полу дыры, старая мебель, сломанные стулья для сотрудников...

Однако в ходе разговора вы узнаете, что это крутейшая компания, которая много зарабатывает и имеет клиентов со всех городов России, нефтяных компаний, их дочерних компаний и т. д., а молодой амбициозный директор В.О. расскажет вам обо всем этом. Судаков... поделится своими планами уничтожить всех конкурентов, заработать денег и построить суперкрутую корпорацию.

Компания является семейным бизнесом, и этот парень стал ее директором в надежде, что у него все получится.

На самом деле парень прекрасно может соврать кому угодно, забыть, что он кому угодно врал с утра до вечера, в нерабочее время и в выходные (некоторые в отпуске) все мессенджеры заваливают миллионами сообщений с глупыми вопросами, идеями, предложениями. , срочные задачи и все, а еще рекомендую всячески выполнять свою работу, использовать запятые и слова в буквах, требовать 2-3 дня на их копирование, менять слова, вставлять запятые и т.д. всем писать служебные документы, копировать сервисные книжки (см. письма) и прочая ерунда... работать вообще не успеешь и вещей навалится...

В новостях вы увидите опытного топ-менеджера, получите массу угроз, упреков, оскорблений, манипуляций... в реальной жизни это будет грустный придурок, который скажет вам, что он неправильно понял, имел в виду не то и т. д. ..и любимым объектом давления являются женщины, большинство из которых работают в компании, потому что боятся мужчин и быстро поняли, кого посылают, и ушли. Может, конечно, как сейчас модно, он был из тех необычных парней с задним приводом, может быть, он хотел стать женщиной, а может, он бил девочек в школе... или трудно объяснить такое отношение к людям. как-нибудь иначе...

Ему напрочь не хватает управленческих компетенций, опыта, понимания процессов, функций сотрудников и того, как выстраивать отношения с людьми.

Еще одна особенность – вранье и мошенничество с заработком. На собеседовании это будет хорошая зарплата, точнее маленькая зарплата, а остальное - бонус, уменьшающийся по мере приближения даты выплаты, который за все уменьшат, а если меня напугаете увольнением, то могут дать Вот это

Хорошие специалисты, поверьте сказкам Судакова, больше 2-3 месяцев не поработают и разбегутся... уволить их непросто, задерживают, заявления не подписывают, когда точно снизят зарплату они уходят и рассказывают всем, что это худший сотрудник за всю историю организации и как его несет земля...

Поэтому по отделам бегают люди, каждую неделю кто-то уходит... поэтому так много вакантных мест, а не из-за очереди клиентов...

Ни один уважающий себя химик или эколог никогда не пойдет работать в РАК, это знают все в городе.

Заказчики тоже врут, чем чаще это делают, тем больше не соблюдают сроки, качества нет, документы теряют, и хоть будут рассказывать, как они борются с другими фирмами за фальсификацию результатов анализов, сами сидят и распечатывайте протоколы, не заходя на сайты и не занимаясь исследованиями... деньгами они не воняют... другие их подделывают, но мы не такие, выполняем все вовремя и планируем получить прибыль для себя...

Люди истощены морально, физически, психологически...

Если хочешь проверить свои силы, иди в РАК, а еще лучше — держись подальше от этой компании и этого больного директора.

Хорошая, интересная работа, высокий заработок и дружелюбный ко всем коллектив.

Я полностью согласен с предыдущими мнениями. Сожалею, что не послушалась их и согласилась работать в этой компании - даже не думайте работать в этой компании!!!!!

Директор Судаков В.О., молодой, неразвитый, неадекватный мужчина с манией величия, которому нужен врач, с хамским отношением к женщинам и людям вообще, лжец, простак и дурак.

Полный развод с зарплатой, на собеседовании предлагают достойную зарплату, на самом деле маленькая зарплата, а остальное бонус, если "хорошо работаешь". Никто не знает, что такое «хорошо» работать при неадекватных требованиях режиссера. Если они дадут вам бонус, они всегда набросятся на вас со своей щедростью. По его меркам люди должны работать круглосуточно и притом бесплатно.

Работник всегда ошибается, во всем виноват он, его лишают премии или просто отправляют куда подальше.

Хорошие специалисты бегут из компании, от неподходящего директора и от объема работы, которую некому делать.

Заказчики недовольны, качество работы низкое, остаются только студенты без опыта

Через полгода нервы остались, как будто были там всю жизнь.

Непонятно, как эта шарашкайская компания до сих пор работает...

Никогда не устраивайтесь на работу в АО «Региональный аналитический центр» (Тюмень, 11 км от Ялуторовского тракта), даже если на собеседовании вам обещают огромную зарплату. Не верьте, что все останется обещанием. Вам придется работать практически круглосуточно, менеджеры компании и директор по персоналу не знают трудового кодекса. Если вы будете полагаться на Кодекс и работать 8 часов, вас, скорее всего, уволят по статье. На основании статьи компания уже уволила нескольких человек. Руководство относится к людям как к рабам и не ценит и не уважает сотрудников. Невозможно выполнить огромное количество контрактов в срок, люди не выносят бесконечных требований руководства и лишения премий. Отдел мониторинга полностью развалился, отдел разработки экологической документации испытывает постоянную текучку, компетентные специалисты уходят. Ищите другую работу!!! Уважать себя!!!

Ни при каких обстоятельствах не выбирайте эту компанию в качестве работодателя. Такого кошмара я нигде не видел, столько пафоса, криков об их компетентности, профессиональной и моральной честности, а на самом деле сотрудники убегают даже не пройдя испытательный срок и убегают не с работы, а от неадекватного руководства в лице генеральный директор и менеджер по персоналу. Исполнять договора некому, клиентам постоянно врут о наличии в компании компетентных сотрудников. Видеокамеры, повсюду прослушивание телефонных разговоров, учитывая, что офис находится в промзоне в 9 км Ялуторовской дороги, все равно чувствуешь себя как в тюрьме. Нормальные компании, уважающие себя и своих сотрудников, имеют офисы в центре города. НЕ РЕКОМЕНДУЮ с ними работать, даже если на собеседовании обещают высокую зарплату, в любом случае найдут возможность не платить обещанное. Вы будете постоянно переутомляться, контрактов много, а работать некому, так что забудьте об отдыхе - вы РАБ в этой компании. Вас даже могут уволить по статье, если вы захотите уволиться, они обязательно найдут повод продать вам статью.