Будущим сотрудникам будет полезно ..

Проработав достаточное время могу поделиться выводами и фактами о

данной организации

Плюсы:

-во время становления компании все было хорошо ,оплата соответствовала договору .

-хороший коллектив

-скидки для сотрудников

-интересное направление работы

Теперь о минусах

-Отвратительное руководство.Директор компании - девочка подросток 14 лет,который увольняет ,если у вас есть свое мнение ,которое не соответствует его (Не ЕЕ)мнению.Может только орать и проверять чистоту помещений.Безграмотен.Все руководство это родственники .Карьерный рост есть,если вы готовы ползать и унижаться .

-Зарплаты не соответствуют реалиям .Теперь введены штрафы .Все что обещают ,списывается путем штрафов .

-все сотрудники на сдельной основе :

1.конструкторы - работают на скорость ,а не качество ,чтоб заработать .Штрафуют за любую ошибку ,следят по камерам,перерывы по расписанию. На оклад выйти ребятам уже невозможно .Платить не хотят

2.Цех сварки - ребята на сдельном,обещают до 50 т.р .По факту минусуют каждую неделю по три т.р за невыполнение плана.итого :людям,кто и года не отработал ,платят от силы 30.

-Выходных нет,часто заставляют выходить в субботу .Цех сварки перерабатывает по 12 часов в принудительном порядке,учитывая

,что все на сделке ,это выгодно руководству .Для всех есть только новый год .Все остальные праздники люди работают

-цех сборки и покраски - аналогично

-на ДР руководству списывают деньги в принудительном порядке

-экономист - сотрудник с фермы,который может недосчитать вам 3 т.р и не дружит с калькулятором -

это в порядке вещей .

-Текучесть кадров возрастает в геометрической прогрессии ,как и жадность руководства.Часто нанимают людей и увольняют спустя месяц (т.к. не работают официально)

-Ваш отпуск - это 2 недели в году !!!куда деваются деньги за вторую часть .это очень хороший вопрос

Если вы хотите работать в этой компании ,то вот вам все плюсы и минусы как есть .Все это можно подтвердить ,задав наводящие вопросы .Удачи