Работа в МКУ Центр Жемчужина - негативные отзывы сотрудников
|
Новосибирск | 2021-06-11 |
В данном центре царит атмосфера психологического насилия, эмоционального отвержения и обесценивания сотрудников. Текучка очень большая, за время моей работы в соседнем отделе 2 раза полностью поменялся состав. Сначала к вам относятся хорошо, вроде и не сразу заметно, что что-то не так, потом видно какие схемы происходят внутри, как начальство выкручивается из сложных ситуаций, на какие поступки идут. Если вы знаете свои права и требует то, что вам положено, например, больничный, или выдачу сертификата об обучении, законный учебный отпуск, расчетный лист в конце месяца, со стороны начальства начинают периодически прилетать различные придирки по мелочам, добавляется бесполезная дополнительная работа, потом в дело вступает директор и морально давит и может даже немного унижать, потом на какое-то время это затихает, но вскоре, повторяется снова. Больничные здесь особенно не любят, все воспринимается как личное оскорбление и предательство. Все решают 3 человека - директор, зам. директора и начальник одного из отделов. Ещё есть дочь директора, и любые вопросы нужно решать с ней, в независимости от того, есть у вас непосредственный руководитель или нет. Главное в этом месте - это показуха, как все хорошо и замечательно, и на воспитанников и на сотрудников плевать.
Возможно и в других местах такое есть, но терпеть это неприятно, к сотрудникам отношение как к безвольным рабам, обстановка всегда нервная, часто приходится выполнять чужую работу, из-за текучки не успевают принимать новых сотрудников, или просто легче доставать старых. Про сокращённые дни перед праздниками здесь тоже не слышали. Если вас выбрали в качестве объекта своих придирок, обратного пути нет, можно какое-то время терпеть, не обращать внимания, спорить, но в итоге любой адекватный человек просто уйдет, что они и делают, и я в том числе. Очень хорошо подумайте, прежде чем устраиваться в это учреждение, работа и так сложная из-за специфики учреждения, но ещё больше выматывает внутренняя обстановка. Ваши профессиональные качества совершенно неважны, вас будут оценивать и воспринимать исключительно через призму своих личных установок.
Оставить отзыв о работе в МКУ Центр Жемчужина
Расследования:
О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе
Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14643Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года
ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы
Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53361За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна
Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов
Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62586Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».
ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»
Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64050Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж
«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников
Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39459Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву
Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»
Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35910Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian
Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»
Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128328Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей
