Эконом класс, начиная с отсутствия нормальной туалетной бумаги, освежители воздуха заканчивая отношением к гостям, сотрудникам во главе Шевчука П.Б и неё директора Паращенко О.В

Чёрная бухгалтерия, нет официального трудоустройства, прочитанная философия клуба когда и где то Шевчуком, которую пытается втюхать всем, бешенная текучка, гости жалуются на сервис и не качественные услуги.гости дерутся за пуфик, нет антисептиков, заливают воду в аппарат HydraFacial, насадки используют много раз. Обманывают гостей и тд, специалистов берут с остановки ????

Моя история. В фиджи устроилась в апреле, на тот момент у них не было мед лицензии но это не смущало их( доктор Малика ставила всем инъекции без ограничений) суть в том что бухгалтерия мне заявила, мы вас берём в штат, так как нам нужна лицензия. Каждый месяц меня кормили завтраками, и тут мое терпение лопнуло когда, мне не заплатили обещенный оклад и перевели на карту 2247 р это зарплата за месяц????( кстати офиц трудоустройства там нет, только ип или самозанятый) чёрная бухгалтерия, купленная лицензия и оформлена на человека который не работает у них официально.На связь ген директор не выходила. Тогда я вышла на учредителя на что он прикинулся плохим учредителем( якобы персонал его не справляется) спросил сколько мне клуб должен, и что завтра меня рассчитают. Итог на след я пришла мне дали 21 тыс ????????????и госпожа Паращенко , редкая лицемерка, актриса МХАТ????учитывая статус ген директора, дала приказ управляющий собрать мои вещи и выставить за ресепшен, на что я ей сказала какое право вы имели трогать мои вещи, она честно, в глаза врала , что она такого не говорила. Я думаю если вы с ней когда то познакомитесь, хотя я думаю она долго не задержится в фиджи как прошлый ген директор ????

Каждый уволенный сотрудник, просто молчал и уходил, кому то они давали взятки что бы не подавали иск в суд.

Я компании сказала, ???? до встречи

Дорогие читатели, бегите с этого клуба, обходите стороной.

Начну с трудоустройства. Обращаю Ваше внимание, что в данном клубе нет официального трудоустройства. Либо ИП, либо самозанятость (на выбор), работодатель снимает с себя всю ответственность за сотрудника, тем самым уходя от налогов. Никаких страховок. На собеседовании сразу уточняйте по поводу отпуска и больничного и настаивайте чтобы данные аспекты были прописаны в вашем договоре, по той простой причине что работодатель обяжет Вас соблюдать внутренние регламенты компании, а именно, находиться в рабочее время в офисе. Офис в котором придется проводить целый день не такой уж и просторный как описано в вакансии, так еще в нем вы будите находиться не просто с менеджером а с целой кучей людей, которые постоянно проводят собрании. Что касается обеденной зоны, это убогое, душное помещеньице с низкими потолками, в котором максимум поместятся 4 человека. А с едой придется тащиться через весь спортивный зал в котором пыхтят и занимаются люди. Бренд-менеджер с которым придется работать и тесно сотрудничать, абсолютно не соблюдает субординацию, может обзываться и хамить, постоянно отвлекает тупыми разговорами, не понимает как правильно объяснить подрядчику поставленную задачу, вообще не понимаю как она раньше работала. Из-за ее некомпетентности в компании не рассматривают удаленную работу. Что касается правок это вообще какая-то вакханалия, вносится невероятно огромное количество правок в макет. На вопросы отвечает "ХЗ". Постоянно отвлекают излишними просьбами отвлекая от основной задачи. Компьютеры не настроены, человек не может прийти и сразу начать работать, постоянно приходиться вызывать работника IT отдела, который в этой компании всего один и приходиться ждать его прихода а работа тем временем стоит. Директору отдела маркетинга вообще не стоит верить, все время меняет свои "показания".

Документы:

Иконка в чат_утверждена