Хорошее место с зарплатой выше средней по городу, но есть много "НО":

1. Хорошую зарплату получают только инженеры и приглашенные специалисты, а если вы вновь приняты на работу и не приглашены, рассчитывайте на зарплату максимум 40 000 рублей. а потом работать в какой-нибудь неблагодарной профессии, например, уборщицей. или механик.

2. Руководители и мастера. Иногда они не понимают и не умеют правильно организовать работу с точки зрения охраны труда и техники безопасности, поэтому при проверках принимаются самые простые и глупые решения – остановить работу, спрятать всех сотрудников. Организационные вопросы решаются с трудом, а если и решаются, то очень долго.

3. Доставка и поддержка очень медленные. Например, если ремонт состоится на следующей неделе, необходимые материалы (не самые важные) для ремонта прибудут через месяц.

4. Непрерывное видеонаблюдение, 2 супервайзера на сотрудника, отсутствие курения, тотальный контроль за каждым видом деятельности приводит к постоянному лишению премий (невозможно сделать все по регламенту), а сами мастера способствуют нарушению правил охраны труда. согласно правилам техники безопасности и охраны труда, вынуждающие их работать в опасных зонах эксплуатации машин за защитными ограждениями, защитные блокировки следует обходить!

5. Ну нельзя же игнорировать Ингу Юрьевну Сагалдинову! Это демон в юбке, умеющий выжимать бонусы без причины с каждого, кто ступит на территорию Тулы-Стали! Инициатор оптимизации и сокращения штата!