Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ООО "Ленмашэнерго" - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Ижевск   |

Усталов даже и не собирается платить своим сотрудникам.

Он не расплатился с сотрудниками по трудовым договорам, а на ГПХ-шников болт ложил.

До сих пор в следствии идут разбирательства по части махинаций с налогами.

8 декабря 2022 года

Отзыв написал

Ижевск   |

На 30 сентября 2022 года не погашена задолженность перед сотрудниками по договору ГПХ за 2020 и 2021 года.

Сотрудники по трудовому договору получили зарплату через суд, притом не полностью, Усталов угрозами заставлял многих сотрудников уволиться "задним числом".

Отзыв написал

Ижевск   |

На март 2022 года задолженность перед сотрудниками не погашена

Отзыв написал

На декабрь 2021 года задолжность сотрудникам ГПХ составляет 16 месяцев!!!

А Генеральный директор до сих пор обещает...

Отзыв написал

Генеральный Директор Усталов Михаил Владимирович.

Создаёт впечатление честного, открытого и располагающего к себе человека.

При собеседовании описывает красочные перспективы, обещает хороший оклад.

Только всё совсем не так.

Чёткого разделения обязанностей нет. Заработная плата задерживается.

На ноябрь 2021 года задержка составляет до 12 и более месяцев.

На вопросы о деньгах он всегда "честно" обещает выплатить зарплату в самое ближайшее время, и при этом он создаёт впечатление полной искренности.

Сотрудники увольняются, так как не хотят более ждать не известно чего и не известно когда, и не хотят слушать очередную ложь от директора.

Сотрудникам работающим по трудовому договору задерживают зарплату 9 месяцев.

Сотрудникам работающим по договору ГПХ задерживают 16 месяцев.

А директор всё "искренне" обещает дать деньги в ближайшее время...

Не верьте Усталову Михаилу Владимировичу! Он легко даёт обещания и легко их забывает.

Отзыв написал

Это действительно так. Усталов только обещает и обещает. "А воз и ныне там"...

Отзыв написал

Ижевск   |

Генеральный директор Усталов Михаил Владимирович. Внушает доверие, искренность. Очень хорошо и красиво обрисовывает "будущие перспективы" и его работу в этом направлении. Обещает хороший оклад.

На самом деле всё не так. Сотрудники компании сидят без денег - задержка идёт до 12 месяцев и более. При каждом обращении к директору по поводу зарплаты он говорит красиво и обещает в самом ближайшем времени рассчитаться. При этом он полностью искренен и участлив, такое складывается впечатление.

Но это только обещания. Денег нет!

Многие увольняются, устав ждать и выслушивать очередную ложь.

Мало кто остаётся.

Те сотрудники, которые работают по трудовому договору вынуждены ходить на полный рабочий день и работают без оплаты, задержка на ноябрь 2021 года 8 месяцев.

Те сотрудники, которые работают по договору ГПХ имеют задержку зарплаты более 12 месяцев на ноябрь 2021 года.

Не верьте Усталову - он легко даёт обещания и легко их забывает!!!

Отзыв написал

Ижевск   |

Генеральный Директор Усталов Михаил Владимирович.

Создаёт впечатление честного, открытого и располагающего к себе человека.

При собеседовании описывает красочные перспективы, обещает хороший оклад.

Только всё совсем не так.

Чёткого разделения обязанностей нет. Заработная плата задерживается.

На ноябрь 2021 года задержка составляет до 12 и более месяцев.

На вопросы о деньгах он всегда "честно" обещает выплатить зарплату в самое ближайшее время, и при этом он создаёт впечатление полной искренности.

Сотрудники увольняются, так как не хотят более ждать не известно чего и не известно когда, и не хотят слушать очередную ложь от директора.

Сотрудники работающие по трудовому договору имеют задолжность по зарплате 8 месяцев.

Сотрудники работающие по договору ГПХ имеют задолжность 14-15 месяцев.

А директор всё "искренне" обещает дать деньги в ближайшее время...

Не верьте Усталову Михаилу Владимировичу! Он легко даёт обещания и легко их забывает.

Оставить отзыв о работе в ООО "Ленмашэнерго"

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14517

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53223

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62475

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 63924

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39327

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35760

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128202

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей