Работа в ИП Горюнова Татьяна Олеговна( ИНН 380128228985) - негативные отзывы сотрудников
|
Иркутск | 2024-11-24 |
Уважаемые коллеги-бухгалтеры!
Не работайте в этой компании ни за какие деньги, вы все равно их не получите. Горюнова Татьяна Олеговна красиво говорит, а по факту кидает на деньги. И эта история продолжается с бухгалтерами как минимум с 2021 года (здесь на этом сайте был отзыв от 2021 года, но его она удалила). Наблюдала в программе 1С, что бухгалтера трудятся всего 2-3 месяца, сдают отчетность и их увольняют, а чаще доводят до увольнения. Горюнова Т.О. работает от имени своего ИП и также от имении ООО «Ресурс» (ИНН 3811464111). Сначала вы проходите стажировку от 2х недель до месяца, только потом она вас трудоустраивает на МРОТ. Отставшую часть, будете получать наличкой. А когда подойдет дело к увольнению, она начнет резать вашу зарплату штрафами, о которых вы даже не в курсе (она будет усердно искать ошибки в расчетах), и не в курсе сколько стоит тот или иной косяк, косяк и сразу 10 тыс. штраф. Будешь писать объяснительные почему ты сделала так, а не так. И она все равно тебя штрафанет, т.е кинет на зп.
Своих сотрудников не уважает. Строит из себя Эксперта, но так таковой не является. Заявляет, что 15 лет опыт в бухгалтерии, не скажешь. Так как не знает элементарные вещий. Например, что сотрудника нужно рассчитать в день увольнения. В ее понятии, когда захотела тогда и рассчитаю. А когда ее спрашиваешь, почему не рассчитали в день увольнения, Горюнова Т.О. заявляет: “Бухгалтер сама виновата, что себе не перечислила зп”. Ничего, что на тот момент на рс не было денег и бухгалтер в день увольнения не смогла перечислить. Так как Горюнова Т.О. не компетентна в бухгалтерии, она обучается об своих сотрудников. Мах выжимает опыт сотрудника, сразу же становиться не нужным, увольняем. Руководителем ее трудно назвать – организовать работу она не может. Она думает, что если взяла вас на работу, вас не нужно вводить в курс работы, вы человек с опытом, вы же бухгалтер, вы должны все знать. Но как только ты начинаешь работать, применять свой опыт, она сделает всё и покажет вам, что вы не квалифицированный сотрудник (высокомерность ее сделает свое дело, она это умеет делать, просто поверьте) . Все делаешь не так.
Ответственность вообще не умеет брать за свой выбор сотрудников, за свои решения. Просто всегда во всем виноват бухгалтер, но не она.
Элементарно на вопросы, когда мы посмотрим учет клиента, всегда были одни и те же отмазки: «Мне сейчас не когда. Давай завтра». А на завтра песня повторялась. А по итогу потом вылилось в то, что декларацию по НДС собирали «на коленке» в последний день сдачи отчетности. Горюнова Т.О. не курирует работу бухгалтера. И соответственно если бухгалтер допустил ошибку, она просто «поливает грязью» в социальных сетях, выставляя коллег в негативном свете, что бухгалтера не квалифицированные. А себя она выставляет, что она такая молодец нашла ошибку. Только человек не осознает, что она должна проверять своих сотрудников, как они работают в ее компании, а не возноситься за счет них. Она снимает с себя ответственность и перекладывает их на бухгалтеров, это позиция не руководителя и не собственника бизнеса.
В планах у нее прописать договор, чтобы сотрудник компенсировал свои косяки. А то ей надоело: платишь зарплату, а потом еще доделываешь или переделываешь за сотрудником. Не сделано? Нет рез-та – не будет оплаты. Сколько будет стоит сотрудникам ошибки/недоделки время покажет. Но тут уже сразу можно сказать, лучше не связываться с таким работодателем, если у нее такой ход мыслей (см скрины). Но сама она НЕ ХОЧЕТ вводить в курс работы, проверять качество работы своих сотрудников и т.д., так как не заинтересована в развитии своих коллег, своей команды. Она сама своем в телеграмм канале «Блондинка в бухгалтерии» пишет: «Я не хочу проверять каждую декларацию лично. …. Я физически не могу их проверять всех клиентов…» (см. скрины). Поэтому в некоторых организация бардак в учете. Клиенты это видят, и она злиться, из-за того, что не может объять не объятое.
В офисе чайника нет, есть кулер. Холодильника нет. Нет места, где сотрудник может уединиться и пообедать (только за своим рабочим местом) и когда у тебя обед в это время может прийти клиент. Нет места даже, куда можно свою сумочку положить, поставить сменку.
Документы:
|
2024-10-27 |
Работала у данного ИП 8 месяцев. Сначала все было хорошо. Был заключен договор ГПХ на выполнение определенных работ. Вскоре по договоренности взяла дополнительную работу по ведению бух. учета у ряда клиентов, договор составлять отказалась. С течением времени начались необоснованные и безосновательные претензии, папку не так поставила, сложила не так документы. Эмоционально неуравновешенная, вспышки злости. После того как я честно отработала 2 недели после того как объявила что увольняюсь, отказалась платить за последний месяц работы и отработанные 2 недели. Обосновывала какими-то косяками и штрафами. Скажите можно ли оштрафовать на всю зарплату? Оставила меня с ребенком без средств. Что касается работы: набрала клиентов, сама ничего никогда не делает, нанимает бухгалтеров, потом также придумывает какие-то штрафы и не платит. Бух. учет клиентов в ужасном состоянии, запущен, поскольку до бухгалтера никто там ничего не вел. А когда говоришь, что это предыдущий период и ты за него не отвечаешь, то нет, надо было за нее все доделать. Деньги гребет только, а на самом деле некомпетентный "бухгалтер". В общем держитесь от нее подальше!!!
|
Иркутск | 2021-11-19 |
Работал бухгалтером на аутсорсинге у ИП Горюнова Татьяна Олеговна на ул. Коммунаров 1а (каб. 109) в г. Иркутске. Сначала заключили Трудовой договор, на вопрос второго экземпляра, получил ответ – после испытательного срока. Потом, через месяц, что НПД (Самозанятый) дешевле и сказали зарегистрироваться.
Эмоциональна, часто в плохом настроении. Штат два сотрудника, зарплата черная. Попадешь под горячую руку, останешься без ЗП, что и произошло. Претензии зачастую не обоснованы, на эмоциях. Не сдерживается в выражениях, зачастую нецензурно. Мужа, детей нет, мужчина какой-то есть, хороший, в возрасте.
Требует идеального результата от работы, доходило до абсурда, почему у тебя документы не ровно подшиты, при этом на вопрос, что с Налогом на Прибыль по той или иной организации – ответ: «на коленке» (P.S. – никак, от руки), бери и правь. Не достаточно компетентна в некоторых вопросах, ввиду желания сделать всё самой, контролировать всех - не успевает, в результате - очень много ошибок и недочетов в учёте.
Особенно жалко девочку, буряточку, у нее работает, Катя. Умница, сообразительная. Она без образования, учится только, на первичке сидит. Поэтому терпит все унижения и оскорбления уже больше года. Просила официальную заработную плату, хотя бы полставки, ей для пособия на ребенка нужно, отказали, налогов много платить.
Оставить отзыв о работе в ИП Горюнова Татьяна Олеговна( ИНН 380128228985)
Расследования:
О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе
Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14484Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года
ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы
Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53163За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна
Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов
Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62424Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».
ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»
Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 63867Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж
«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников
Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39276Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву
Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»
Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35712Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian
Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»
Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128148Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей
