Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в АО "61 БТРЗ"( ИНН 7819310752) - негативные отзывы сотрудников

ремонт боевых и специальных машин http://61btrz.ru/ 198515, Россия, Санкт-Петербург, пос. Стрельна, ул. Заводская дорога, д. 11 e-mail: [email protected] Приёмная: телефон/факс (812) 383-54-56 Отдел кадров: тел. (812) 383-54-50

Отзыв написал

Санкт-Петербург   |

Плюсы: Относительная стабильность, официальное трудоустройство, оплата отпускных и больничных, нет задержек зарплаты, в теории если очень нужны деньги - дадут заработать, так как переработки приветствуются (но оплачиваются только в черную, никаких законодательно положеных надбавок нет, только за выходные - но там смех). Можно обучиться рабочим специальностям за счет завода (с обязательной отработка 1 год после обучения).

Минусы: Очень грязное и вредное производство, исключение мб только оптический участок, но там специфика обязывает. Там где варят и режут недостаточно вытяжки, со временем начнете выкашливать легкие, тоже самое касается и мест где применяется каустическая сода (щелочь, булькающая в огромных открытых чанах). Часто прямо в цеху красят башни танков и другие детали из краскопульта, без всяких вытяжек - духан стоит чудный, для здоровья это естественно тоже не полезно, ну и это прямое нарушение правил безопасности. Тем забавнее было наблюдать как из года в год завод становился все "экологичнее" и "экологичнее", выражалось это в первую очередь убиранием надбавок за вредность, тем кому они были положены.

По зарплате и обязаностям, коротко - вы будете делать все, что скажет начальство, должны или не должны, плевать какая у вас должность, добавочно к окладу за такие работы будете получать тоже из принципа - начальство решило столько, получите столько, если "провинились", не выйдя в выходной или не "повечерив" , задержавшись на 2+ часа после окончания рабочего дня можно и не досчитаться части положеной зарплаты - надо же как-то оплачивать труд тех, кто все-таки вышел ? Это касается вообще всех специальностей на заводе, но есть и каста особых людей - подсобные рабочие, за оклад 18к они должны выполнять любые работы на которые не дай бог способны, заменить слесаря/мойщика/чистильщика танков - да пожалуйста, за это могут надбавить по кту или закрыть наряд на какого-нибудь рабочего, из которого бывает приходится выбивать свои деньги более месяца или не надбавить ничего и не заплатить. Особо чревато, если тебя наконец все это задолбает и решишь уволиться - записывают в враги народа и выплачивают только оклад, по этому поводу можно сразу записывать в мошенники начальника Цеха N1 Пенькова Геннадия, укравшего и раздавшего друзяшкам 15к в виде закрытых нарядов на работы, которые сделал я. Завершу пожалуй отзывом о технике безопасности на предприятии списком: 1)вытяжка хилая, 2) электро и пневом инструмены чиненые/перечиненые, рассыпающиеся на глазах, защиту с них часто снимают сами рабочие для удобства, но мастеру пофиг 3)покраска из краскопультов прямо в цеху, вне специально отведеных для этого мест 4)толерантность к пьянству - перед любым праздником будьте уверены, что часть народа будет уже под шафе, включая стропалей и крановщиков, начальство 5) вредные отходы - отработаное гсм, часто просто выливаются на улицу. Но для "проверяющих" все чисто и цивильно, перед обходом большинство народа на всякий случай выгоняют в раздевалку :). В общем тезисы - вредно, тяжело и непрозрачно по части оплаты.

Отзыв написал

Санкт-Петербург   |

Плюсы: Относительная стабильность, официальное трудоустройство, оплата отпускных и больничных, нет задержек зарплаты, в теории если очень нужны деньги - дадут заработать, так как переработки приветствуются (но оплачиваются только в черную, никаких законодательно положеных надбавок нет, только за выходные - но там смех). Можно обучиться рабочим специальностям за счет завода (с обязательной отработка 1 год после обучения).

Минусы: Очень грязное и вредное производство, исключение мб только оптический участок, но там специфика обязывает. Там где варят и режут недостаточно вытяжки, со временем начнете выкашливать легкие, тоже самое касается и мест где применяется каустическая сода (щелочь, булькающая в огромных открытых чанах). Часто прямо в цеху красят башни танков и другие детали из краскопульта, без всяких вытяжек - духан стоит чудный, для здоровья это естественно тоже не полезно, ну и это прямое нарушение правил безопасности. Тем забавнее было наблюдать как из года в год завод становился все "экологичнее" и "экологичнее", выражалось это в первую очередь убиранием надбавок за вредность, тем кому они были положены.

По зарплате и обязаностям, коротко - вы будете делать все, что скажет начальство, должны или не должны, плевать какая у вас должность, добавочно к окладу за такие работы будете получать тоже из принципа - начальство решило столько, получите столько, если "провинились", не выйдя в выходной или не "повечерив" , задержавшись на 2+ часа после окончания рабочего дня можно и не досчитаться части положеной зарплаты - надо же как-то оплачивать труд тех, кто все-таки вышел ? Это касается вообще всех специальностей на заводе, но есть и каста особых людей - подсобные рабочие, за оклад 18к они должны выполнять любые работы на которые не дай бог способны, заменить слесаря/мойщика/чистильщика танков - да пожалуйста, за это могут надбавить по кту или закрыть наряд на какого-нибудь рабочего, из которого бывает приходится выбивать свои деньги более месяца или не надбавить ничего и не заплатить. Особо чревато, если тебя наконец все это задолбает и решишь уволиться - записывают в враги народа и выплачивают только оклад, по этому поводу можно сразу записывать в мошенники начальника Цеха N1 Пенькова Геннадия, укравшего и раздавшего друзяшкам 15к в виде закрытых нарядов на работы, которые сделал я. Завершу пожалуй отзывом о технике безопасности на предприятии списком: 1)вытяжка хилая, 2) электро и пневом инструмены чиненые/перечиненые, рассыпающиеся на глазах, защиту с них часто снимают сами рабочие для удобства, но мастеру пофиг 3)покраска из краскопультов прямо в цеху, вне специально отведеных для этого мест 4)толерантность к пьянству - перед любым праздником будьте уверены, что часть народа будет уже под шафе, включая стропалей и крановщиков, начальство 5) вредные отходы - отработаное гсм, часто просто выливаются на улицу. Но для "проверяющих" все чисто и цивильно, перед обходом большинство народа на всякий случай выгоняют в раздевалку :). В общем тезисы - вредно, тяжело и непрозрачно по части оплаты.

Оставить отзыв о работе в АО "61 БТРЗ"( ИНН 7819310752)

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14646

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53364

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62592

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64053

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39462

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35913

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128331

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей