Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ФКУ "ГБ МСЭ по г СПб" Минтруда России - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Санкт-Петербург   |

Руководство Главного бюро медико-социальной экспертизы Санкт-Петербурга решило окончательно затравить своих сотрудников!

Наш руководитель Абросимов Александр Владимирович много лет ничего для нас не делает, работаем в хлеву, презирает и не считает за людей. За нами ведется постоянная слежка по видеокамерам, за неблагонадежные реплики следует возмездие! Если опоздал снижают зарплату, а когда нужно выполнить бесчисленное множество срочных поручений и приходится задерживаться на работе свыше рабочего времени, никого не волнует, даже похвалы никогда не было. В этом Абросимов нашел себе достойную соратницу, своего заместителя Кузнецову Юлию Ивановну, которая ненавидит как сотрудников, так и пациентов. В июле 2022 года Кузнецова заставила врачей несколько дней работать днем и ночью, что грубо нарушало Трудовой кодекс. Сделано это было очень умно с ее стороны – не подписав ни одного документа, она сняла с себя всю ответственность, сделав сверхурочную работу как бы добровольным делом. Но зная ее мстительность и злобу, немногие не рискнули работать как положено по закону. Муж бросил, друзей нет, вот и отрывается на нас. Часами слушает и следит за всеми по камерам, чтобы наказать рублем – самоутверждается. Как она стала замом непонятно, ни за что отвечать не хочет, организовать ничего и никого не может. Поддержки, опоры как от начальства никакой. Для всех хочет казаться хорошей, а потом открывается ее предательство в отношении коллег.

Работодатель не в состоянии обеспечить нормальные условия, летом температура в рабочих помещениях достигала 37-38 градусов, ни вентиляторами, ни тем более кондиционерами мы не обеспечены. И в таких условиях вместо сокращения рабочего дня люди работали до 23-24 часов три дня подряд, а некоторые руководители до пол-второго ночи. Если кто-то думает, что Абросимов или Кузнецова сказали хотя бы СПАСИБО, то они и до этого не снизошли. Смешные премиальные, которые как бы заплатили, соответственно снизили другие стимулирующие выплаты, то есть материально переработка просто не была оплачена.

Все привыкли к тому, что Абросимов может без уважительной причины несколько дней подряд отсутствовать на работе, а большинство времени своё руководство он осуществляет в нетрезвом виде, не считая нужным особенно это скрывать. Все главное бюро постоянно видит его в нетрезвом виде, выхлоп слышен за несколько метров.

Мы работаем в тесных помещениях, некоторые просто в аварийном состоянии, нет места для архивов, зимой мерзнем, летом изнемогаем от жары. Но наш руководитель открыто говорит, кому не нравится- -пошли прочь, на ваши места найдутся другие. У нас отняли дни дополнительного отпуска, зарплаты из года в год падают. Зато своих протеже, не владеющих ни знаниями, ни опытом работы в МСЭ, Абросимов пристраивает на теплые местечки с повышенным уровнем стимулирующих выплат. Не удивительно, что из организации разбегаются квалифицированные сотрудники, во многих бюро не хватает врачей и мы, как крепостные, без согласия «перебрасываемся» из бюро в бюро затыкать дырки.

В Санкт-Петербурге вряд ли найдется государственное учреждение, где так грубо нарушаются трудовые права. Ну, а о нравственности, порядочности или этике и деонтологии руководителя речь вообще не идет.

Отзыв написал

Москва   |

Больше 20 лет работаю во мсэ Санкт-Петербурга.На то,что происходит в учреждении в настоящее время,без слез не взглянешь. Наш бессменный руководитель Абросимов А.В. скатился на самое дно,и тянет нас туда вместе со своими собутыльниками,любовницами,и психопатами,которых определил у власти,и,видимо,управляют даже им,хотя эти люди к медицине не имеют никакого отношения!Специалисты разбегаются,потому что нет сил больше терпеть,когда твоя зарплата уходит на прокорм людей, безнаказанно оформленных по принципу родственных связей в административные отделы,и сидят там целыми днями гоняют чаи,в лучшем случае,в то время,как к врачам и медрегистраторам отношение как к людям второго сорта.Постоянные перебрасывания в разные бюро специалистов,чтобы прекрыть дыры,тк люди просто убегают из этого ада,снижение зарплат,так называемой эффективности,когда мы вынуждены перерабатывать буквально каждый день уже на протяжении длительного времени.А наш «главный эксперт"в это время,простите,бухает и говорит своим дружкам,что пусть идут,макдональдсы закрылись,к нам очередь выстроится.До пенсии еще несколько лет,как продержаться,не знаю.Подбадриваем друг друга,любим свою работу и свое дело,но,терпеть эту шайку во главе со спившимся руководителем,нет сил.

Отзыв написал

Санкт-Петербург   |

Являясь сотрудником Главного бюро МСЭ Санкт-Петербурга стало просто невозможно терпеть происходящее в организации: последние годы главный эксперт Абросимов Александр Владимирович незаконно присваивает огромные суммы денег главного бюро.

Махинации с фондом заработной платы сотрудников виртуозно освоены главным бухгалтером Федосовой Марией Владимировной, умеет «правильно» работать и отдел закупок, на бумагах все по одним ценам, по факту цены совсем другие.

А как иначе, ведь надо компенсировать 20 миллионов рублей, которые были отданы за результаты Министерской проверки. Двух летняя пандемия абсолютно расслабила Абросимова, ни с кем встречаться и общаться не надо, можно каждый день бухать в своем кабинете. Расслабляют его и молодые сотрудницы за что и продвигаются по карьерной лестнице. Новая пассия Абросимова с которой он встречается в «блатхатах» в рабочее время с красивым именем Василиса. Воняет от нее как от помойки, видимо вообще не моется. Так и работаем.

Оставить отзыв о работе в ФКУ "ГБ МСЭ по г СПб" Минтруда России

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14634

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53352

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62574

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64044

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39459

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35898

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128325

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей