Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ООО "ПМБК" (БК Лига Ставок)( ИНН 7729607406) - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Роста, заявленного компанией нет! Ни горизонтального, ни вертикального. Повышаются только те, кто просто дружит с руководством.

- в туалет надо отпрашиваться как в детском садике , если есть даже небольшая загруженность. Если ты задержался на больничном или тебе стало плохо на работе и ты ушёл обязательно выскажут, что ты всех подвёл. Так же за отработанные часы в день ухода на больничный оплата не полагается.

- руководство часто переходит на личности и сильно повышает голос при других коллегах.

- реакция вышестоящего руководства следующая: можешь перейти в другую смену(подвинув естественно запланированный отпуск и все планы на жизнь! Либо ты можешь уволиться).

За год, который я работаю в этой компании я увидела только то, что вышестоящее руководство постоянно отмахивается от жалоб коллектива на превышение должностных обязанностей некоторыми ведущими. Люди были вынуждены увольняться. А руководство прикрывается тем, что некого поставить взамен. Конечно некого.. ведь в ведущих их друзья и остальных сотрудников просто не развивают никаким образом. Только обещают повышения, но не повышают.

Относительно учебных отпусков: компания заверяет, что выдает их, но на деле нет. В связи с этим также некоторые сотрудники вынуждены уходить в неоплачиваемый отпуск или увольняться.

Регламенты меняются чуть ли не каждый день. За мизерное нарушение идут списания из премии.

При том, что эти регламенты пишут размыто и разбирать нововведения с тобой никому не охото .

Не будем забывать про саму специфику работы и контингент клиентов, а это: постоянные оскорбления личности, проклятия от клиентов на весь твой род и это всего лишь за задержку рассчёта пари) таких клиентов не блокируют. Сиди, слушай, наслаждайся.

Если ты "вне регламента" (по субъективному мнению ведущих) решил помочь клиенту- тебя обязательно обвинят и назовут неполноценной. Да- да, именно так меня и назвали. И вышестоящее руководство поддерживает такую форму управления.

Но дёрганным ты станешь не только поэтому! В компании ни одна программа не работает быстро и корректно. Все тормозит и глючит. Постоянные проблемы со связью.

Когда я обратилась с проблемой перебоев в разговоре в технический отдел, мне сказали что только у меня одной проблемы и они ничего не увидели при проверке. Но когда лично специалист технического отдела спустя 2 дня сел за мой стол и стал проверять связь, оказалось что действительно есть проблемы и я не выдумываю.

В этой компании всегда считают, что ты выдумываешь проблемы. И если ты о чем то сообщаешь, будь это техническая проблема или проблема взаимоотношений в коллективе, то проблемой называют тебя. Ведь остальные то никто не жалуется. Конечно не жалуются, они просто берут и увольняются.

Безответственность компании также выражается в несвоевременности предоставления справок. Постоянная текучка, объявление висит и не закрывается круглогодично.

Сотрудников кто предан был душой - не ценят.

Никаким образом не поощряют .

Если от клиента жалоба- депремирование!

Если благодарность, то "ну по этому поводу у нас не предусмотрены вознаграждения")))

Только по осени из-за действий руководства уволилось потоком примерно человек 5- 7, эти 5- 7 человек были грамотными специалистами.

Так же про отношения в коллективе, если у тебя возникли разногласия с ведущими, то приближенные к ним коллеги начнут за спиной поливать тебя грязью и агитировать остальных коллег быть против тебя. Сейчас это происходит и со мной! Коллега, некогда называющая себя моей подругой и сама осуждающая действия ведущей, боясь что ей из-за нашего общения прилетит от ведущей, начала обвинять меня в бесчеловечности и эгоизме(напомню, меня ведущая оскорбляла и терроризировала на протяжении года).

Целый год я старалась это проглотить и наладить отношения, но в данной компании это возможно, только если ты будешь терпеть и молчать

Подарков от компании на праздники нет. На корпоратив ты скидываешься сам. Под корпоративом понимается: снять беседку, пожарить шашлык и алкоголь. Очень увлекательно:)

Отзыв написал

Краснодар   |

Много требую но мало дают, нет даже времени на спокойный обед.по з.п.тоде лажа, короче не тратьте ваше время.нет вероятности что при расчете вам заплатят все.куча нарушений ,и обиженных людей

Оставить отзыв о работе в ООО "ПМБК" (БК Лига Ставок)( ИНН 7729607406)

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14499

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53205

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62454

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 63909

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39315

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35748

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128181

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей