На днях меня пригласили в этот офис на собеседование на вакансию главного бухгалтера к директору Яшину Виталию Геннадьевичу и его коллеге, должность не упоминалась, Роман.

Пригласили меня вежливо, все было приятно и уместно. В назначенный день - звонок от Романа, ой, не торопись, опоздаем. К счастью, это длилось не более 15 минут, приехал Роман, пригласил исполняющего обязанности главного бухгалтера и все началось вполне позитивно. Пока в кабинет не ворвался мертвый Яшин. Потом начался конный цирк, и они с бухгалтером не стали истерить по поводу того, какой у меня опыт работы в крупных компаниях. Раньше мое резюме либо не видели, либо было непонятно, зачем меня пригласили. Я их поправил, что это опыт работы в небольшой компании и обосновал свой приход и выбор их вакансии тем, что у меня большой опыт работы на производстве и они только что открыли такую ​​производственную компанию. 99% рынка были более чем удовлетворены ответом. Но нет, они повторили это еще три раза, в результате чего их комплекс неполноценности углубился. Яшин тогда задал следующий вопрос – что именно вы сделали? Ответа о написании правил бухгалтерского учета/внедрении и ведении 1С, оптимизации налогообложения, консультировании сотрудников на конкретных примерах он не услышал и повторял этот вопрос снова и снова. Исходя из моего многолетнего опыта, мои ответы вполне удовлетворили аудиторов, других главных бухгалтеров, финансовых директоров и собственников, но Яшин, видимо, решил либо поиздеваться, делая вид, что не слышит и не понимает, о чем я говорю, либо он действительно не понимает что такое финансы, оно может быть таким. Он не мог придумать больше вопросов и предложил задать их друзьям. Особо было подчеркнуто, насколько здесь все молоды. Он сделал вывод, что бухгалтер сортирует листы бумаги и вводит их в 1С, а все остальные РАБОТАЮТ, но я его не понимаю) При этом закатил глаза и изобразил всеобщее страдание. Я встал и вышел, свободных мест было много. При этом Яшин громко делился впечатлениями обо мне со своим бухгалтером, изо всех сил демонстрируя навыки предприятия с высокой культурой жизни.

Все сидят в промзоне на Потапова 2Л, в железном ангаре, вход прямо на производство, ходишь по цеху молясь ничего не трогать, провода под ногами, а потом крутая лестница в скворечник.

Но я знаю, что правильный руководитель уважает своих будущих сотрудников и их кандидатов, открыт к дискуссии и не превращает собеседование в фарс, даже если человек ему по каким-то причинам не нравится. Вы можете вежливо завершить встречу. Не советую тратить время, особенно главного бухгалтера с большим стажем и стажем, он там не нужен