Работа за гроши, при этом ты обязана быть всемогучим, многофункциональным человеком.

А теперь по порядку, что обещают и что получаем на выходе:

Администратор:

1.Зарплата два раза в месяц — с этим все ок, но начав работать с первых чисел месяца например, зп получишь только 1 числа следующего месяца половину и 16 числа вторую половину. Если уволишься, придется ждать денег так же этих чисел.

2.Вилка з/п 30000–50000 и выше — нуу возможно, но не на всех точках сети и только если ты выполнишь план продаж. Если нет, то твоя зп за весь месяц будет 16-18т.р. (Кстати разбег в % плана у них очень интересный, разница между 80-100-120% по 30т.р. независимо от плана, что странно)

3.Оклад + Бонусы + Премии — продолжение того что выше, оклад твой 100р/час(даже у официантов в кафе больше), премия будет если сделаешь план, бонусы тоже насчитываются с подводными камнями. Даже старички админы (коих немного) не могут наперед посчитать свою зп, потому что та схема которую они дают, не подтверждает итоговую сумму, как говорят «считает всегда программа»…

4.Корпоративное обучение по работе с клиентами — всё обучение базируется на фразах «ты должна стать мамочкам подружкой, всю информацию записывать в карту чтобы потом выбивать с них деньги за покупку аб. И обязательно наличкой или переводом по карте, никаких спб а о терминалах и речи нет»

5.Работа только с готовой клиентской базой - тут все ок

6.Личностный и профессиональный рост, возможно повышение до Управляющего центрами — приписали чисто для красного словца, такой исход маловероятен, ноо конечно имеет место быть.

7. График 2/2 — в принципе да, летом со сменщицей своей есть возможность договариваться и 3/3 и кто-то даже делал 7/7. Но, если кто-то не вышел или заболел на других центрах, всем пофиг на твой законный выходной, будут заставлять выйти (особенно если откажешься в числе последних, т.к. у них какое-то негласное правило, кто первый слился, тех не трогают)

Если кратко по пунктам из разряда : что нужно будет делать и кого мы ищем, отвечу:

Ищут того, кто будет готов за копейки, на убитом оборудовании, в убитом помещении (это конечно как повезет, я попала в тот, где ремонта не было 10 лет совсем) продавать абонементы за бешеные деньги и описывать каааждое действие, если они не купили. Продать любой ценой, при этом тебе никто не объяснит нормально чем их продукт полезен и почему надо выбрать именно буль-буль (на обучении тебе говорят дави на профессионализм и подход к мамам + система лояльности).. Ты должен скакать возле родителей и детей, не садиться вообще за рабочее место, но при этом не допускать ошибок в программе подбегая на секунду к ноутбуку и брать трубки телефона не позже 3х гудков…

Еще ты должен выполнять работу контент-менеджера, уборщицы и бухгалтера…

Инструктора многие без образования, повезет если на медсестру или воспитателя учились, но многие вообще о детях ничего не знают, проходят курсы пару дней (с такими же наставниками, работающими от месяца до полугода)и вперед работать..

Инструктора долго не выдерживают, т.к. работа без перерыва вообще, повезет если группы не будет и они покушать смогут..

Поэтому там все скачут, из инструкторов в админы и наоборот..

Руководство так себе, условия тоже, плюшек вообще никаких, даже за корпоратив сам заплатить должен..

Совершенно не рекомендую работать в этой сети, по крайней мере если цените свой труд, личные границы и если для вас важна уверенность в завтрашнем дне.