Нашла вакансию на hh.ru продавец-консультант зарплата была от 45000р ,откликнулась,позвонили и я пошла на собеседование.Обещали график 3/3 с зарплатой 2000р за смену и процентом от продаж,как выяснилось процент был маленький .То говорили ,что 1%,то вообще 0,5% ,а так как выручки там не большие о 45к речи и не могло быть,так же обещали официальное трудоустройство.Сходила на стажировку и меня взяли,я подписала якобы трудовой договор и мне сказали ,что как только они поменяют свое юридическое название ,то договор станет официальным.Ну,а после того,как бухгалтер подпишет его мне на руки дадут вторую копию договора (больше я договора не видела)По началу работать было нормально,пока не пришел новый администратор ,которая начала наводить свои порядки.В итоге какой был мой опыт.Когда на другой точке уволили всех сотрудников мне и моей сменщице сказали ,что мы будем ездить в соседнее село и работать в Барнауле,график у нас теперь 4/2, но это все временно,по итогу мы работали так около 2х месяцев,сами уезжали в морозы туда.И неожиданно нам решили поменять за ,1700р за смену и якобы 5% от продаж,а так как выручки в селе были ещё меньше ,то за смену не выходило даже 2000р.После долгих возмущений кататься туда-сюда на работу за маленькие деньги точку закрыли и мы снова начали работать с графиком 3/3.Работала я в ТЦ Гуливер и когда пошли морозы там были очень сильные холода.Очень долго выпрашивали у руководителей хотя бы что-то чтобы согреться (не было ни чайника,ни обогревателя,ничего) Еле-еле выпросили тепловентилятор, больше месяца ждали теплую одежду от начальства,потому что кофты и теплые штаны не спасали ,а из формы был только тонкий фартук.Нам обещали и жилетки,и куртки,и теплые костюмы ,как по итогу предоставили спустя месяц (когда уже кончились морозы) одну жилетку. Когда начала болеть выходила с температурой,на мои просьбы дать выходной администратор и HR-менеджер отвечали ,что так как это нужно мне ,то я сама должна найти себе подмену ,потому что они никого найти не могут.Потом начали задерживать заработную плату ,каждый раз ее приходилось выпрашивать,на что каждый из офиса ,говорил ,что не вкурсе,когда будет зарплата .Ни администратор,ни бухгалтер.Когда собралась увольняться,предложила директору отработать 2 недели ,как положено,он согласился, отработала больше чем договаривались,начала писать директору ,чтобы узнать,сколько мне ещё работать и когда я могу получить расчет,на что он меня начал игнорировать и избегать,спрашивала у бухгалтера и администратора они опять же не в курсе ничего.Потом уже поставила их перед фактом,что я отрабатываю последние смены и больше выходить не буду.Администратор сказала провести инвентаризацию со сменщицей ,чтобы сдать ей точку.Провели инвентаризацию,когда поинтересовалась ,что с итогами ,сказали что много расхождений и нужно пересчитывать,на мои вопросы какая сумма расхождений ответили ,что у них нет времени на эти рассчеты они сверили 2 позиции и там уже не верно.Провели ещё раз повторную инвентаризацию,ждала несколько дней чтобы наконец-то узнать результаты и получить свой рассчет ,администратор каждый день кормила обещаниями,потом наконец-то написала,чтобы я пришла в офис и получила рассчет.По итогу вместо заработанных 30000р. За декабрь и половину января получила 19000р.Как выяснилось 5% от продаж это вообще премия и нужно было выполнить планы ,только почему-то никто из сотрудников об этом был не вкурсе и что заплатили они положенные мне деньги.И всем офисом возмущались ,что я вообще обещала им доработать пока они не найдут нового сотрудника.