Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в АлтайБурМаш( ИНН 2204084683) - негативные отзывы сотрудников

www.abm22.ru

Отзыв написал

Барнаул   |

Моё худшее место работы. Я была третьим по счету офис-менеджером, который не проработал больше 2 месяцев. Итак, обо всем по порядку:

1. Оформление 1 командировки в этой организации - это НЕ 1 перелёт туда-обратно и 1 проживание. Это смена 3 транспортов, оформление 2 проживаний И ЭТО ТОЛЬКО В ОДНУ СТОРОНУ. Обратно билеты покупают через 2 недели, а это значит, что 1 командировка расщепляется на два оформления. Всё это усложняется покупкой билетов у разных поставщиков: °авиа-поставщик N1; °автобус - -поставщик N2; °ЖД - поставщик N3; гостиница - работа напрямую. Причина разрозненности проста- потому что так выгодно компании. Или другая командировка, которая подразумевает оформление проживания в 3 посёлках. А теперь все это умножьте на ТРИ и получите объем работы на 1 день.

2. Заказывать канцелярию необходимо каждые 2 недели для всех подразделений (т.е. МСК, СПБ, ЕКБ, Барнаул, Новокузнецк, Хабаровск, Магадан, Забайкальск). В счёте по 80 позиций. На тебе будет контроль оплаты и отгрузки. И кстати, не факт, что тебе этот счёт оплатят (см.п.3)

3. Организация оплаты.

Нет оплаты день в день. Даже если заезд в гостиницу сегодня. Даже если очень срочно. Завтра компания проводит платежи, а следующие два дня не платит. И так бывает часто. А могут счёт не оплатить вовсе, т.к. руководителя он (счет) по каким-то причинам не устроил (и причины эти не сообщаются). Таким образом выстроить доверительные отношения с поставщиками/гостиницами не представляется возможным. Никто не хочет селить сотрудников "под честное слово".

4. Если ты купишь билет не самый дешёвый, а на 4 т.р. дороже, будь добр держать под рукой отчёт о причинах такой покупки, ведь компания стремится максимально сэкономить.

Слушать там тебя никто не будет. Ответ на все негодования будет один - все до тебя это делали и ты будешь делать. Это твоя работа.

В конечном итоге меня нагрузили таким объемом работы, котрые даже 2 человека не осилят. Проработала там 3 недели. Потеряла много нервных клеток и жутко расстроилась, ведь в Алтайбурмаш ушла с должности секретаря с крупного завода. Справедливости ради могу сказать, что заплатили мне столько, сколько и обещали.

Оставить отзыв о работе в АлтайБурМаш( ИНН 2204084683)

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14484

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53163

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62424

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 63867

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39276

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35712

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128148

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей