Доброго времени суток, оставлю и я свое мнение о компании "Двинские продукты". Если рассуждать по факту, то сама идея предприятия довольно таки неплохая, то бишь пекарня + магазин в одном месте, и все бы ничего, но руководство проекта , то ли не видит, то ли не хочет видеть, как фирму на глазах разваливают. Директор фирмы целиком положился на некого Дмитрия, который по сути уже управляет всем производством, и скажу я вам, делает это из рук вон плохо. Ибо развал, перестройки, неумение работать в команде, отсутствие опыта в таком деле, а также неумение слушать и слышать делает его некомпетентным. Увольняет хорошо сплоченный и укомплектованный состав работников, его отношение к ним можно приравнять к отношению фараона к рабам. Еще немного и директор этой компании может лишь помахать ручкой всему, так четко налаженному бизнесу, которого он добился непрерывным трудом, а теперь некий левый человек со стороны его душит. У меня все. "Двинские" первые кандидаты в "черный список".

Всем привет! Работал в «Двинских» больше года, компания отстой, начиная с руководства и заканчивая ЗП. Директор в управляющий костяк нанял самодура и идиотку-клоунессу, которые, по существу им и руководят! Эти люди думают только о собственной выгоде! «Менеджер по персоналу» со своим напарником могут запросто сдвинуть согласованный график работы по собственной воли. Отпуск с начислением отпускных и зарплатой, приходиться вымаливать, не смотря на то, что он заработан! Полы моют сами сотрудники из-за отсутствия денег на уборщицу.

Есть там такой Дима, так и не понял, кто он в «Двинских», правая рука директора, или правое его полушарие???, вобщем, хватается за 100 дел одновременно, весь потерялся в своих проектах! Одно из его нововведений – камер для руководства в магазинах и в цехах стало недостаточно, дак навтыкали везде прослушивающих устройств. Поувольнял(и) кучу народа. Торговать стало нечем – выпечка дерьмо, напитки (квас и морс), как вода – без вкуса и запаха. Зато продавцы замотивированы следующим образом: каждый продавец должен производить продажу КАЖДОГО чека не менее, чем на 150 рублей!, если покупка была покупателем произведена менее 150 рублей, то ЗП продавцу будет меньше за каждый день. Если продавец (не дай Бог) не улыбнулся, то ЗП со 120 руб./час соскочит на 110 руб./час. Так что, уважаемые соискатели, прежде, чем идти на собеседование, хорошенько обдумайте свой выбор в работодателе! Ну, а уж если захотелось драйва и геморроя, то, как говорится: «WELCOME TO THE «DVINSKIE».

Магазин новый на Выучейского стоит пустой! Алё, ребята, опомнитесь! Магазины, даже не сами магазины, а брэнд или уж скажем товарный знак «Двинские» валится на глазах, персонал постоянно меняется. Однажды я присутствовал на собеседовании, так «менеджер по персоналу» так проводит собеседование, что после неё, соискателей на вакансии трясти начинает!, так что о каком отношении к персоналу может идти речь, если уже заведомо идёт агрессия при приёме людей на работу?! При увольнении услышите в свой адрес: «незаменимых людей нет», и это, несмотря на то, сколько бы лет, сил и здоровья вы там не оставили, и ещё много приятного... Дружный змеиный "коллектив" руководителей.

Вообще «Двинские» по праву может занимать ПЕРВОЕ место в «чёрном списке» работодателей!