Должен был поехать на собеседование, но так как Любовь с отдела кадров не компетентная, поэтому встреча не состоялась по причине того, что по телефону данная сотрудница говорит одно, а на электронную почту присылает совсем другую информацию. Так на следующий день перезвонила и стала отчитывать меня, за то что сама ввела в заблуждение!!! Кстати у них ещё и прохождение полиграфа!!! Идиотизм какой то! Итог, если на стадии собеседование такой бардак, тогда что дальше??!!

Люди добрые!! Обходите вы эту компанию стороной! Не ошибетесь. Устраивался к ним на работу водителем на большегруз.Хотел пару месяцев поработать, перебиться, так сказать. Я знал, что там колхоз, но не настолько!! Специалист по подбору персонала провела собеседование со мной в коридоре на проходной, даже не пригласив в кабинет. Это такой деловой этикет у них. Задавала глупейшие вопросы, не относящиеся к сути трудоустройства. Сложилось такое впечатление, после общения с ней, что ты вообще ноль и зовут тебя никак. И это крупнейшая российская компания. Имея большой опыт в дальнобое в разных странах мира, слушал от нее бредни о том, что для работы в их компании у меня нет ни опыта, ни знаний. К начальству автоколонны никто меня не отправил, чтобы поговорить по существу работы. Представляю, если на этапе трудоустройства такое отношение к людям, что происходит после начала работы!!! Будьте бдительны..

Единственный плюс - это качественный инструмент. Раз в год горят. С зарплатой делают что хотят, могут необоснованно и запросто лишить премии, а это больше половины так как оклады там мизерные. Всё начальство от ссаного мастера (который нихера не знает, кроме названия своего сантехникума) до медведева - живут за счёт простых рабочих, так как премия назначается и лишается непосредственно на участках Штат очень маленький (голландская система автоматики), поэтому заставляют выполнять любую работу. Отсюда текучка сумасшедшая. Нормальные специалисты работают не больше 8ми месяцев. Мало понимающие в автоматике деревенские электрики отключают из схемы датчики контроля нагрева эл.двигателей И ещё один интересный момент. Это касается всего мираторга в целом. Когда животных везут на бойню - они исчезают. Теряются среди остальных туш мяса. Поэтому премий по сдаче откормленных животных у рабочих нет никогда. Определённый процент получают начальники цехов, которые убеждают работяг, мол мне сказали не лезть куда не надо. И кстати недавно,людей, борящихся за права животных на планете, приравняли к террористам! Животноводческие фермы наносят планете урон больше, чем нефтяная игла. Поэтому решил стать вегетарианцем