Болото. Нормальные люди, уважающие себя и свои силы, здоровье и свою семью - туда РАБотать никогда не пойдут. Или на долго там не задерживаются. В начале, при собеседовании, всё предоставляется в "лучшем" виде, описываются и "рисуются" хорошие возможности зарабатывать и пойти на официальный контракт. А на деле же, оказывается, чтобы получать более-менее нормальные деньги, нужно оттуда не вылазить, работать в выходные (это при том, что пятидневная рабочая неделя, с графиком с 9 до 23, в лучшем случае до 20.00). Для претендующих на контракт - и суббота-воскресенье являются обязательными рабочими днями. Но слово "претендующих" сказано мягко ... Там очень редко, кто попадает под "милость" начальства, нужно "в пол кланяться" и из кожи вон вылезти, чтобы заслужить это "место". И вообще, начальство только кажется благосклонным, на деле же смотрят только себя любимых, люди для них (особенно те, кто работает не в штате, а по подряду, - посредственное быдло или скот, которым и зарплату можно задерживать, и, если вдруг заболел - "убрать или заменить на более здорового" ). Специально поставленные люди для контроля рабочего процесса, постоянно подгоняют, "машут кнутом" и, все равно, скорость вашей работы их будет не устраивать ... чисто моральная давка, мешающая работать в нормальной психологической атмосфере. Учитывая тот факт, что работа стоячая, весь день на ногах, 15-минутные перерывы вообще практически не заметны. Трудовое законодательство абсолютно не соблюдается, условия труда - это ни о чём (один туалет на весь склад), холод на складе жуткий, санитарные нормы нарушены от и до (это при том, что товар - косметические средства и декоративная косметика, хотя встречаются еще и пищевая продукция). Постоянная текучка - даже, как я понял, в штате у них частые увольнения. Если какие недостачи или "косяки" - вычеты из з/п сотрудника, ни страховки, ни больничные - ничего не оплачивается. Подрядчики там никто и звать их никак. За такие копейки - гробить себя, не видя семьи и не имея никаких перспектив - я бы кричал всем "Люди! Даже близко туда не подходите!"

Компания проводила акцию с 13-26 02.17 с туалетной водой Юдашкина. Условия заказа выполнены, а подорка так и не получила. Как всегда- развод и вранье.Одни отговорки о не соблюдении условий. Стыдно и противно от таких уловок и обмана. Хочется, чтобы другие знали о таком "разводе".

Было время, я очень хотела работать в компании Фаберлик. Не удалось и думаю к лучшему. По долгу службы обратилась в компанию Фаберлик с коммерческим предложением к их экологу. Честно, слов нет, как со мною общалась Кукушкина Валентина Николаевна. На рынке культура выше.

Очень хорошее место работы для тех кто не блещет мозгами. Рост обеспечивается полной лояльностью к руководству. Ну и лояльностью руководства к сотруднику конечно же )) Проф факторы третьестепенны. В компании полный, хаос. На ключевых позициях некомпетентные люди. В компании отсутствуют нонконформисты, что стумулирует принятие неверных или как минимум не оптимальных решений. На позициях, где требуются вносить какие-либо изменения в компании ничего предлагать нельзя. Нужно делать вид, что работа кипит но стоять на месте или кружками кружками. Каждый шаг обойдется дорого. С руководством нужно всегда соглашаться. Директор всей правды не знает. Но оно и к лучшему ) Как не странно эта хрень работает. Коряво, убого, очень часто неправильно. И вправду, сделать крупный бизнес - не так уж и сложно )) видимо запас прочности млм-модели действительно серьезный, что при всех внутренних факторах компания живет. Первый раз вижу что делают неправильно получают Г и делают вид что все в порядке - и в итоге как будто действительно все в порядке - это какое то чудо ))) Еще смешной случай - кое кто из руководства бегает за людьми и требует закрывать двери в туалет ))) Вроде и хочется посоветовать купить автодоводчик, но нельзя так унижать руководство - дорого обойдется. А сотрудников и вправду по гороскопу набирают. Может в этом их сила? ))