Работа в Вираж - негативные отзывы сотрудников
|
Санкт-Петербург | 2022-11-03 |
Информация для тех, кто хочет работать в компании "Вираж".
Все перечисленные ниже факты носят информативный характер, легко проверяются (например, в общении с любым действующим сотрудником или на собеседовании), не содержат никаких призывов и коммерческих тайн. Выводы предлагается делать самостоятельно.
1. Каждый год из отдела продаж увольняется 3-4 человека. Взрослые, опытные, профессиональные специалисты.
2. Каждый год из технического отдела увольняется 3-4 человека. Аналогично - опытные и профессиональные дизайнеры и конструкторы.
3. Каждый год с производства (включая монтажный отдел) увольняется 4-5 человек.
4. Ведется полный контроль всех действий работающего (для каждого отдела - со своими нюансами):
- сбор отпечатков пальцев (через систему контроля) при начале и окончании работ для регистрации времени прихода на работу
- регистрация фактического начала и окончания работы в системе CRM - требование полного заполнения карточек клиента в системе CRM * (для отдела продаж)
- расчет заказов и учета только в автоматизированной системе Бонсенс, с аналогичным заполнением всех исходных данных *
- требуется ежемесячный подробный отчет о проделанной работе, заполненный по форме *
- при несвоевременной реакции на звонок или письмо, зафиксированное в CRM, или незаполнении карточек - назначается штраф
- все разговоры по телефонии записываются, переписка в мессенджерах отслеживается
- при опоздании требуется написание объяснительной - при необходимости отсутствовать какое-либо время или день
- требуется написание заявления, день вычитается из отпуска
- переработки в офисе не оплачиваются
5. Другие факты :
- в офисе есть бесплатный чай и кофе
- для работы выдается оплачиваемый мобильный телефон (не для всех позиций)
- окладные части у всех работников - ниже рыночных
- процентная ставка у менеджеров по продажам - ниже рыночных, и понижается при переходе клиента из статуса нового в постоянного, при работе с крупными клиентами - ставка еще ниже
- каждый месяц из зарплаты вычитается сумма на подарок коллегам
- зарплата выплачивается своевременно в случае сдачи ежемесячного отчета ; при обратной ситуации заработная плата задерживается
*Отмеченные звездочками пункты приводят к временным затратам на эти действия до 40 % рабочего времени.
|
Красноярск | 2020-03-23 |
Привет, работаю продавцом в компании ООО "вираж" сома! Рассказываю все как есть. Рабочий день 10 часов, на обед 15-20, праздничный выходной только один, это новый год, все остальные праздничные дни - рабочие. Работая продаваном вы будете не только продавать товар, а ещё принимать его, размещать на складе, перемещать в торговый зал... Тоесть вы будете не только продавцом, а ещё и грузчиком и кладовщиком! При том, что людей всегда не хватает вам придется одному перетаскивать ящики весом до 30-40кг))
Про прием на работу и обещанные деньги!
В объявлении пишут про 30-35 в месяц но это без учата вычета налогов)) да и устроиться сразу не получится!!! Стажировка длится от 2 до 3 месяцев!!!!! Даже если вы за месяц выучите весь товар, вам намерено будут затягивать стажировку платя неофициально зарплату в районе 20к!!! И это 2020 году!!! После официального устройства зарплата рассчитывается примерно так 22к оклад + 10-12к % с продаж товара. Налог высчитывается только с оклада.
Плюсы, зарплату не задерживают. Адекватный, но с промытыми мозгами коллектив. Золотой фонд цитат виража!"чтобы больше зарабатывать нужно больше работать" по 12 часов? или "ты думал тебе сразу по 30к платить будут? сначало опыта наработай, а потом будешь норманые деньги получать" а жить мне на что? ну и под конец "Тут в отличии от других мест карьерный рост есть!вот проработаешь лет 5 и при открытии нового магазина сможешь туда руководителем отдела пойти!!!" Да уж спасибо... ещё из плюсов присутствует недорогая, но хорошая, столовая для сотрудников. Для кого эта работа? Если вы сильный и выносливый! Готовый стажироваться 3 месяца за 20к, чтобы устроиться на работу где вы без отдыха будете работать по 10 часов 5 дней в неделю за зарплату в 30к! Вам сюда!
|
Красноярск | 2019-04-29 |
Всем добрый! Очень часто вижу объявление о том, что сюда требуется электрик,когда то и я успел там поработать,а именно на северо-енисейской улице! Проработал там месяц где-то и что могу сказать, люди обходите данную контору во главе с чвчаном по дальше, настоятельно не рекомендую там работать! Сам же там поработав, понял,что большей ж..пы мне и не снилось! Работаешь ты там 5ку, вроде все как надо, но что бы получить обещанные деньги ты должен работать с 9 до 19 часов, будешь там монтажить по полной и попробуй только присядь, тут же появится какой-нибудь ара, друг главного и начнёт тебя обвинять что ты бездельник и такие деньжища ты получаешь не заслуженно! Ушел я в общем оттуда даже не задумываясь ни на секунду! Удивляюсь как здесь раньше о данной конторе не было отрицательных отзывов! А так всем добра и хорошего настроения!)
Оставить отзыв о работе в Вираж
Расследования:
О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе
Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14643Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года
ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы
Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53355За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна
Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов
Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62580Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».
ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»
Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64044Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж
«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников
Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39459Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву
Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»
Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35907Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian
Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»
Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128325Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей
