Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ООО Торговый дом Волга Моторс - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Новосибирск   |

Не рекомендую эту организацию. Работала менеджером по персоналу. Знаю больше, чем кто либо. Слышала реальное отношение руководства к сотрудникам. И почувствовала это на себе. Авторитарный стиль руководства у генерального директора, он же хозяин, он же царь. Человек без чувств, эмоций к людям. Лучшее средство управления у него это штрафы. Что такое наоборот мотивация, поощрение, даже слышать не хочет. Благодаря этой компании я лично столкнулась с обращением с трудовую инспекцию и прокуратуру. В этих структурах они компания знакомая. Волга очень часто обманывала народ и продолжает делать это и сегодня, прикрываясь и гордясь своей белой зп. Это главный и единственный плюс. Можно работать в офисе, если не сотрудничать с ген директором. Не рекомендую работать на складе- один обман. И особенно остерегайтесь работать непосредственно с ним. Менеджер по персоналу беги лучше, но с другой стороны получишь опыт, о котором не забудешь никогда, в самом плохом смысле этого слова.

Отзыв написал

Новосибирск   |

Странное впечатление от стажировки в данной конторе.Стажировался неделю.Все освоил сполна и в моменты ,когда не было человека,которого должен был менять,в считанные минуты делал его обязанности.

С понедельника должен был выйти и приступить к обязанностям ,но вдруг в конце дня вызвали в отдел кадров и отдали трудовую на руки.Расчет за неделю получил.Попросили из-за того ,что пару раз вежливо,без грубости, но настойчиво сделал по своему,когда понял что обучающий меня человек морозит ерунду и можно сделать все лучше.Прямой начальник это заметил и через день надумал,что я ему не нужен.

Что запомнилось.Коллектив у управленческого персонала в принципе неплохой.

Правда всю неделю я слушал ,что девушка которая претендовала на мою должность две недели,не алё и ясно это было еще в первые пару дней.В какой то момент я понял что ее перевели на должность с меньшей ответственностью.Девушка эта - ее не слышно и не видно.Возможно из-за этого она подошла руководству и ее тут же не турнули?;)

На той должности до нее стажировался парень тоже в течение двух недель.Он имел неосторожность поспорить с начальством в ответ на критику по какой то сущей мелочевке и его сразу же попросили.То что вопрос был пустяковым сказал один из сотрудников,делающий аналогичную работу.

То есть уважают не профессионализм,а [censored] при любом рабочем моменте,спорном,а при интенсивной работе такой будет возникать так или иначе,имеешь все шансы в один момент вылететь за ворота.

Платить должны были: оклад 30 т.р. + премиальные.До премиальных,как уже понятно,я лично не добрался,но получали (не получали) их сотрудники при мне.То есть по ним задержка реальна и размер ее напрямую зависит от благосклонности начальника.

Так что ваше дело,пробовать свои силы в данной конторе или нет.В любом случае имейте ввиду,что расчитывать на стабильность при подходе "хочу казню,хочу милую" явно не стоит - уволить могут в любую минуту.

Отзыв написал

Новосибирск   |

Доброго времени суток! Отработал в данной компании относительно длительный срок и не рядовым сотрудником. При трудоустройстве, на собеседовании говорили что компания "чистая" и якобы все в "белую", но оказалось все далеко не так. Но обо всем по порядку. Компания создана как семейный бизнес Воробьевых. Генеральный - Воробьев Юрий Сергеевич, коммерческим директором является младший брат, Воробьев Сергей Сергеевич, магазины контролирует, мама Воробьева Надежда Михайловна. Головной офис находится на Северном проезде, имеется сеть магазинов по городу и строится объект на улице Приграничная. Из минусов:

-В компании нет слаженного, сработанного коллектива, все общаются своим коллективом, отделами, мелкими группками по интересам, новых сотрудников принимают с осторожностью, с опаской. К рядовым сотрудникам (наборщикам, контролерам, водителям, охранникам) отношение как к быдлу, как к скотам, как к рабам;

-Зарплата выдается не в "белую". Часть перечисляется на карту банка "Акцепт", часть выдается по черной ведомости через кассу.

-При собеседовании обещают, что испытательный срок три месяца, при прохождении его дальнейшая зарплата повышается, но это все сказки. Я отработал испытательный срок, но до увольнения получал зарплату как на испытательном сроке. Были различные нелепые отговорки;

-В организации существует драконовская система штрафов за любую ошибку;

-Трудовой договор свой я не увидел даже при увольнении:

-Охраны труда на предприятии ни какой нет;

-За рабочую форму с рядовых сотрудников высчитывают;

- При трудоустройстве необходимо пройти медкомиссию в клинике с которой заключен договор, медкомиссию проходишь за свой счет, деньги возвращают только после прохождения испытательного срока;

-Что генерального, что коммерческого директора, увидеть в хорошем и вменяемом состоянии практически не возможно, все их не устраивает, все не так. Похвалы, благодарности, а тем более премии ни когда не дождаться. Постоянно в чем нибудь да неправ будешь.

Подвожу итог, работать в данной конторе очень тяжело, обман постоянно и везде, да еще и работать будешь за себя и того парня. Мне очень жалко свое потраченное время, силы и нервы.

Я понимаю, что данный отзыв прочитает представитель компании или кто то из Воробьевых, хочу пожелать Вам удачи и прислушивайтесь к людям работающих у Вас, среди них еще остались нормальные специалисты, а не те которые заглядывают Вам в рот и боятся чего то Вам сказать. Повернитесь к людям лицом и выйдите к ним на диалог, не прячьтесь за секретаря, помощника или за закрытой дверью, пока они от Вас не разбежались.

Оставить отзыв о работе в ООО Торговый дом Волга Моторс

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14628

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53349

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62571

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64041

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39456

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35895

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128322

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей