Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в олки - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Санкт-Петербург   |

хочу заранее сказать: это мой опыт, и своё мнение никому не навязываю, хочу лишь поделиться тем, что сама видела. отработала достаточное время. начнем.... Находите объявление, звоните, приглашают на "собеседование", где спрашивают лишь как зовут и далеко ли живешь, и чем вообще раньше занимался. З/п обещают в 1,5 раза больше (не говоря о том, что нужно будет работать больше 8 часов и в субботы). Помещение старое и маленькое, все в одном - производство, цеха, склад, отдел сбыта. Оборудование старое, многое приходится ремонтировать и доводить "до ума" самим. Автоматика отсутствует - ВСЕ делается вручную. Мед.осмотра нет, сан.книжку не спрашивают. Контингент соответствующий - у кого судимость, кто-то любит приложиться к бутылке, кто-то жует-нюхает. Переработки и выходы в праздничные-выходные дни оплачиваются по обычному тарифу, а не двойному (минимум двойному, ст.153 ТК РФ). При не-выходе по серьезной причине - штраф и выговор с оскорблениями. На больничный не надейтесь (в том числе по уходу за ребенком) - получите рублей 500 за пару недель. Здесь нормально, что женщина с ребенком получает тысяч по 5-7 в месяц. Ах да, есть получасовой перерыв на обед. Если вытерпите больше полугода, получите талончик в местную столовую на 100 руб. - хватит на 70г салата с хлебом и компот, выдается таких 5шт на неделю. Выбивали эти талоны со слезами и кровью - денег начальству жалко было. К слову, столовая дорогая, еда не вкусная. По выходным не работает - т.е. если работаешь - бери с собой. НО! на рабочем месте есть нельзя. Начальство открыто наслаждается властью, некомпетентно, неуравновешенно, жадное. Отношение к Вам - воля случая и настроения. Если вы качественно умете лизать задницу - станете любимчиком, будете получать премии; если нет - выживайте на 18-20т.р, работая больше 10часов в постоянном стрессе. Кстати, не редко будут вешать косяки других людей, начальства в том числе, и спрашивать с другого человека. Работать нужно безошибочно и с молниеносной скоростью, желательно без перерыва на обед-перекур-туалет. Приходить задолго до начала рабочего дня и уходить с задержкой на часик-другой. Когда случаются затишья и заказов нет (совсем нет) просто посидеть и попить чай в течение 10 минут вам не дадут - занятие найдут всегда - разбирать завалы хлама, вытирать пыль, мыть полы, столы или еще что-нибудь, что-нибудь пересчитывать. Фирма работает достаточно давно (т.е. не новички), но сейчас, видимо, дело пошло на спад - хватают любые заказы, начались жалобы от клиентов по поводу качества продукции. Из-за отсутствия системности и точных сроков постоянно(!) случаются авралы - машина стоит внизу и готова к отгрузке, а заказ на несколько паллет еще собирается. По поводу качества продукции говорить ничего не буду - судите сами. У меня отношение сложилось негативное. И из-за отношения начальства, и из-за условий работы. Отсутствие даже намека на системность и наличия четкого плана действий - все делается по настроению. Работа может подойти тем, кто хочет разобраться с личными делами, но не может сидеть дома. Подведем итог. Это мой опыт, и своё мнение никому не навязываю, хочу лишь поделиться. Не могу ни порекомендовать, ни пожелать обходить это место стороной. Думайте сами, решайте сами.

Оставить отзыв о работе в олки

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14625

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53346

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62568

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64038

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39444

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35892

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128316

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей