Работа в МейТан - негативные отзывы сотрудников
|
2021-09-18 |
Плохо!
Не рекомендую устраиваться в компанию. Все ранее написанные отзывы совпали. В отделе продаж тебя с первого дня просто не навидят. На вопросы если и отвечают, то сначала тебе задают миллион вопросов почему ты не знаешь)) Руководитель Ю. Зенкина в курсе всего этого, считает что такие отношения в коллективе и должны быть. Увольняют одним днём, без объяснения причин. Пить нужно спиртное во время работы иначе Марина Иванова спрашивает: "Как ты будешь работать если не пьешь?" Очень много лицемерия и агрессии со стороны сотрудников по отношению к друг другу и к партнёрам. Открыто говорят, что не навидим партнёров. Партнёры узнавали о моем увольнении от меня, так как дела передавать не нужно, люди не понимают с кем взаимодействовать. Получила очень много слов благодарности за работу и недоумение со стороны партнёров об увольнении. Сообщила об этом Л. Леванюк, ответа не было. Делаю вывод все в курсе происходящего. Очень красивая обёртка у компании, но дорогие соискатели, человеческого отношения там не найдете. Если будете выпивать и лицемерить всем то там приживетесь, только не известно на сколько, всё равно могут уволить одним днём и причину не узнаете.
|
Рубцовск | 2021-09-16 |
Не рекомендую устраиваться в компанию. Всё ранее написанные отзывы этого сайта совпали. Отношения внутри отделов грубое, с нецензурной бранью, нового сотрудника не навидят с первого дня. Рассказывают про сервис, но при этом открыто говорят, как не навидят партнёров. Много пафоса и пиара, на самом же деле работают базарные халды. Увольняют одним днём, без обоснования причины. Я уже давно не встречала столько хамства и лицемерия в одном месте.
|
Барнаул | 2021-03-12 |
ковалевский с.м. работает зав.склада очень давно в компании и вообще не пытается ничему научиться,что-то изменить в складской работе.Он тянет компанию ко дну!!!За многие годы работы в руководящей должности не знает вообще программу 1с.Он знает больше, что посмотреть на Ютубе в рабочее время, но не как оптимизировать работу на складе( и почему-то начальство ценит этого человека, не зная что он просто просиживает 8 часов своего рабочего времени занимаясь только просмотром роликов на Ютубе и занятием какими-то личными делами)За спиной, обсуждает и обвиняет сотрудников склада, сотрудников и начальство головного офиса компании, а при встрече лично ведёт себя будто лучшие друзья.Если вы скажите что-то против то вы будете врагом для него до конца!Одним словом - «человек двуличный и не прямолинейный».Никогда не признаёт свои ошибки и косяки,ему проще перевести все косяки на сотрудников склада или сотрудников головного офиса компании.Имеет больше влияние на некоторых сотрудников склада, которые отказать или сказать что-то против ему не могут, тк боятся что после отказа к ним будет нечеловеческие отношение.Если вы хотите расти, развиваться и узнавать складскую работу, то это точно не сюда!В наше время все работают на складе по сканерам а в компании Мейтан как работали 15 лет назад на складе так и сейчас работают.Оптимизации и развитие на складе отсутствует - СОВСЕМ!!! И ковалевский с.м. - человек некомпетентный,способствует тому чтоб компания не развивалась в складской работе.
|
Барнаул | 2020-11-22 |
В офисе этой компании не работал, но работал на складе. И могу с уверенностью сказать, что вам туда не надо. Там есть такой сказочный персонаж - Ковалевский Сергей Михайлович. Так вот он всю компанию позорит своей некомпетентностью, а также является крайне мстительным человеком. К сотрудникам относится, как к собакам. Выходит из кабинета и кричит на весь склад: "Все сюда!!!" Или: "Собираем!!!" Он своими криками в приказном тоне надоел уже всем работникам. Его пятиминутки - это гомосексуализм с ораторского места. Под Новый год рассказывает, как он смотрел в Ютубе видеоролики про людей, которые вставляют себе в анальное отверстие петарды. Постоянно мешает пообедать спокойно. Мешает чаепитиям в свободное от работы время. Постоянно гонит людей делать бессмысленную работу. Постоянно смотрит ролики из Ютуба в рабочее время. Да он и не работает. Обманывает начальство. Обманывает работников склада. Обвиняет начальство во всех грехах, которые сам и сделал. Мстит тем, кто ему не понравился своим поведением. Ему нельзя сказать правду в лицо. Это тогда будет война. Трусливый и подлый. К нему даже мужья работниц приезжают на разборки. Хотят разбить ему лицо за то, что тот переспал с их женами. Не умеет наладить работу склада. Постоянная паника. Боится, что ничего не успеем сделать. "Аврал" - это его любимое слово по жизни. Неадекватный человек, которому там не место. Я вас предупредил.
|
Барнаул | 2018-09-25 |
Компания МейТан никогда не размещает объявления о поиске кандидата, всегда звонит Анна Юдина и именно зазывает в "прекрасную компанию". Если вы девушка и вас позвали в департамент маркетинга - шансов остаться у вас нет) Т. К. 12 девушек сидящих в подвальном помещении как кильки, уже в первый же день вас начинают ненавидеть и всячески это показывать. Работать в такой атмосфере просто невозможно. Может если вы парень, то ситуация будет другой) Удачи!
|
Барнаул | 2017-07-25 |
Очень сомнительная организация. В отделе кадров скользкий человек Анна Юдиана, у которой очень странный способ отбора и принятия на работу сотрудника. Берут на одну должность, а рассматривают на другую, причем ты об этом на испытательном сроке даже и не знаешь, и объясняют не прохождение испытательного срока тем что ты не подошел на должность на которую даже и не претендовал. Такого Каламбура еще нигде не встречала. Такое ощущение что такие люди во что то сами с собой играют. Очень странный критерий отбора и наблюдения за новым сотрудником. Это не серьезная контора, и сама ситуация не приятная так как они еще сделали запись в трудовую книжку. Не советую идти в данную организацию так как не понятно в какие они там игры играют да не известно что от таких неадекватных еще ждать в процессе самой работы.
|
Барнаул | 2017-02-09 |
Ужасные условия труда, нереальные требования к сотрудникам, никому не советую связываться с данным работодателем. Внешне компания пытается произвести положительное впечатление, в т. Ч. При приеме на работу. Но на деле там творится бардак, причем крайним в любой ситуации оказывается сотрудник, руководству ничего не докажешь. В общем, МЛМ он и есть МЛМ (читай - секта). Очень сомнительная организация.
Оставить отзыв о работе в МейТан
Расследования:
О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе
Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14610Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года
ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы
Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53328За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна
Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов
Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62553Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».
ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»
Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64020Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж
«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников
Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39423Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву
Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»
Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35868Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian
Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»
Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128298Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей
