Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ЗАО Атлас Копко - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Москва   |

Здравствуйте! В ЗАО Атлас Копко (Химки), на должности BLM (business line manager, руководитель направления строительного оборудования), работает некий Терёхин Никита (Сергеевич). В его практике, в силу псхопатического склада характера, "гнобить" всех сотрудников. Пытаться воспитать в них комплекс неполноценности. Он - любитель исследовать психику молоденьких девушек и, если получится, то и их тел. И ради этого готов действовать во вред компании, которая его наняла для развития бизнеса, демотивировать подчинённых в их работе. Он, вероятно, очень хорошо пишет отчёты вышестоящему руководству, но вот факты: с 2010 года коллектив хорошо обученных профессиональных продавцов промышленного оборудования сменился на 90%. В его окружении остались одни лизоблюды и те, кто соглашается терпеть его беспредел. Он всем любит говорить, что за его "плечами" МБА. Его менеджмент - микроменеджмент узколобого и недалёкого человека с психологией многократно униженного раба. Он был и является, до сих пор, к сожалению, только проводником чужих (его босса) идей. Второй его главный недостаток - непрерывное стукачество и клевета на своих подчинённых. Зачастую он приписывает им то, о чём они (подчинённые) даже не подозревают. Увы, мне пришлось испытать его недостойные методы на себе. Многолет назад он пытался заставить меня вымогать взятки у компаний, с кем я должен работать и передавать деньги ему. Я работаю честно и сказал ему об этом. Он начал меня "гнобить". Много лет я являлся успешным продавцом оборудования, в итоге, этот грязный тип восторжествовал - он подсунул мне соглашение о расторжении трудового договора. Кому от этого польза - наверное, только его самолюбию. От такого поступка слишком сильно запахло. Я уволился, понимая, что он обосновал уже сокращение моей должности. Желал бы и ему натолкнуться на такое же к себе отношение.

Оставить отзыв о работе в ЗАО Атлас Копко

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14592

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53271

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62526

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 63996

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39390

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35847

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128256

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей