Работа в Торговый дом Марко Дон - негативные отзывы сотрудников
|
Волгоград | 2020-03-11 |
Торговый дом "Марко Дон" именуемый в народе просто магазин обуви "Марко" (Marko) - не вся сеть мгазинов, а именно магазины в г.Волгоград под предвадительством - Арефьева Светлана Александровна главный офис по адресу: 400087, г.Волгоград, ул.Невская, д.16А
Отзыв пойдет на личном примере меня и моей работы в данной компании, директоре который устанавливает и не соблюдает правила Трудового Договора который сама и сотсавляла и о том , какой дух царит в данном коллективе.
Я бывший сотрудник магазина. Работала два раза и оба раза уходила самостоятельно - потому что не выдерживали нервы.
В первый раз я отработала пол года - работа нормальная (тяжелая, но нормальная). График вот первое, что бросается в глаза и злит. В трудовом договоре который нам выдавали для ознакомления чётко прописано (что если график будет меняться, об этом должны оповестить сотрудников за месяц и не чаще раза в месяц менять график - опять же согласовывая график с сотрудниками). Ничего из этого не делается - захотели поменять график - просто ставят перед фактом. Камер, рамок в магазине нет (нас продавцов сделали материально отвественными), но так как магазин большой, а продавцов работает по два всего - чсито физически не успеваешь следить за всем, бегать в подсобку, стоять за кассой и обслуживать клиентов. Собственно говоря произошла кража сумки - так как камер нет (найти вора не представляется возможным), конечно же на нас списали всю сумму - за которую мы (продавцы и выплачивали все до копейки). Вообщем-то проработав пол года я ушла из-за того, что училась на права на то время и специально себе ставила график исходя из занятий автошколы (согласовывая свои выходные дни с начальством заранее за месяц вперед) - но как только у меня был выходной - меня пытались вызвать на работу и зачастую у них это прекрасно получалось.
Коллектив стал за спиной говорить друг о друге всякое, начались интриги, сплетни. Я человек который не примлет такого отношения - написала увольнительную (расстались с начальством хорошо).
Через пару месяцев я отучилас в автошколе и решила вновь найти себе работу. Позвонила в бывший магазин Марко и спросила - есть ли у них место для меня. Мне ответили, что рады меня видеть в своих рядах, правда перевели меня на новое место в магазин Мармелад. График был с 10 утра до 10 вечера. И за эти пару месяцев пока меня не было, не знаю, что у них произошло, но натура директора Арефьевой видимо стала проявляться во всей красе.
-Грузчиков в магазине нет (поэтому приходится таскать товар самим и после работы). Лично я этого не делала, но вот сменщицы отработали в таком режиме несколько дней оставаясь после работы до 4-5 утра (Вы можете себе представить данную ситуацию когда человек работает до 4 утра ? Я нет, если бы меня коснулось это - написала не раздумывая увольнительную. Ну ладно - Арефьева (директор) - пообещала, что оплатит все часы. В итоге - оплаты никакой не последовало из-за чего одна из сотрудниц стала бунтовать и попросту не вышла на работу (сославшись на больничный) - тем самым сделав из полного сотсава продавцов на одного меньше из-за чего нам пришлось работать больше. Меньше выходных. Далее Арефьева решила перекроить коллектив и стала всячески гнобить старшего продавца, из-за чего в итоге та (старший продавец) - не вынесла такого отношения и решила самостоятельно уволиться. Минус два сотрудника за пару недель. Потом последовали перестановки продавцов из одного магазина в другой и неважно, что изначально люди шли устраиваться специально по ближе к дому. Пить чай на работе не разрешалось потому что пожарная инспекция забраковала проводку тем самым у нас нет ни чайника ни холодильника ни микроволновки. Как есть, как пить - не понятно. Рамок, камер в магазине нет - мы опять же, как собаки должны за всем следить. 10 часов рабочего дня (40 часов в неделю) - переосли во что-то непонятное. Нам стали менять выходные каждый день и в день по нескольку раз. То один график ставят, в этот же день могут его изменить. Вызывают с выходного дня на работу. Вообщем планировать свою жизнь устроившись в магазин Марко вы больше не сможете. Нам выдали лестницу (стремянку) для того, чтобы мы раскладывали по полкам обувь в коробках. Я упала с лестницы, у меня потянуло дико просто спину, стало болеть колено. Я сказала, что пойду на больничный и здесь началось то к чему привел этот отзыв. Терпение закончилось.
Звонит мне Арефьева и начинает меня отчитывать, что я неблагодарная - меня взяли второй раз на работу из жалости (из жалости меня оказывается взяли) - хотя по факту взяли меня потому что к ним никто не хочет идти работать и я в магазине по Невской была лучшим продавцом (делая им план). Ну вообщем я неблагодарная, как я вообще могу идти на больничный (тоесть я должна портить и запускать свое здоровье по ее мнению) - я принадлежу магазину, я собственность. Отчет какая я плохая продолжился, Арефьева стала мне угрожать, что подаст официальный запрос в прокуратуру, чтобы они сделали запрос в больницу, о том ходила ли я в нее и какой диагноз мне поставили (ну смешно же ей богу - взрослый человек). Я маленькая, ничего не понимающая, глупая и так далее. Спорить с Арефьевой - себя не уважать. Потом она меня предупредила, что если я уйду, то она всем начнет распространять обо мне негативные отзывы. Я спросила по какой причне - ответ не споследовал и трубку телефона она скинула.
Вот так и получилось, что я написала увольнительную, наспиала заявление в трудовую инспекцию на Арефьеву. Получила дикий адреналин и кучу оскорблений.
Не советую идти работать в сеть магазинов Марко. Выручки у них нет. Никто не ходит в данные магазины, качество обуви оставляет желать лучшего - лично сдавала пару сапогов из-за брака. Вас вседа будут дергать с выходных, обращаться, как с вещью, [censored] урезать зарплату из за краж. Давать учить непонятные брошюрки (которые не пригодятся никак в жизни). На ваше здоровье Арефьевой плевать - хоть умри, но работай. Плохие отзывы о Вас после работы обеспечены. График работы меняют на ходу. Ах да забыла (когда работала по ул.Невской в главном офисе) - зимой включили отопление и в зале стоит котел, который дико воняет газом (где-то пропускает). Я необнократно жаловалась, что у меня кружится голова, я не собираюсь травиться этим газом - Арефьевой на все фиолетово. Травись, умри, но работай.
Надеюсь, что кого-то отзыв убережет от попытки устроиться к Арефьевой. Обходите её стороной.
Ну а мне предстоит с ней еще повоевать и отстоять свои права.
Оставить отзыв о работе в Торговый дом Марко Дон
Расследования:
О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе
Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14610Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года
ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы
Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53328За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна
Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов
Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62553Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».
ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»
Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64020Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж
«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников
Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39423Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву
Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»
Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35865Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian
Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»
Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128298Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей
