Работа в Топбрендз - негативные отзывы сотрудников
|
Санкт-Петербург | 2017-12-03 |
Кризис в компании начался еще года 2, 5 назад, однако реагировать на него компания почему то не стала, дождавшись полной, простите, *опы! Задержки по зп начинались с нескольких дней, на данный момент уже превышают 2 месяца. На протяжении последнего года приходилось уже выбивать свою зарплату, постоянно объясняя причины почему мне нужны МОИ же заработанные деньги. Приходилось работать за 3 человек за 1 зарплату, после увольнения сотрудников их ставки закрывались. Доходило до заявлений о невыходе на работу по причине отсутствия денег на дорогу. Отсюда у всех сотрудников появилась постоянное подавленное состояние, отсутствие настроения и т.д. (что, по моему мнению, уже считается вред здоровью, т.к. У многих кредиты и ипотеки, семьи, дети и т.д.). Действительно в период примерно 3-4 месяца (лето 2017года) поувольнялось наверное процентов 70 старых сотрудников, в том числе много компетентных. Компания в огромных долгах перед инвестором, поставщиками, банками, своими же сотрудниками и еще много перед кем. ДЕНЕГ В КОМПАНИИ НЕТ И НЕ БУДЕТ!
Ах, да, действительно, много негативных комментов удаляют периодически. Из плюсов - есть место для принятия пищи, микроволновка, холодильник (даже чайник за свой счет покупать пришлось), вид из окон.
Директор продает личное имущество чтобы частично покрыть долги. Уволившимся сотрудникам платят в последнюю очередь и тут самая "веселуха"- деньги свои вы будете выбивать очень долго и по-хорошему не получится, знайте. Только через угрозы трудовой инспекцией, судом и т.п.
ВЫВОД: - ВАМ ОНО НАДО? !? !?!
И это еще не все минусы. Но вам должно и этой информации хватить для понимания, что трудоустраиваться туда НЕЛЬЗЯ!
.
|
Санкт-Петербург | 2017-11-12 |
Не идите туда работать!
Задержки зп в 2 месяца. Если не заботиться о выплате своей зп, так и будут равнодушным тоном отвечать на вопрос о выплате зп: "Не знаю".
Но на собеседовании честно предупреждают о задержках. Но только на практике понимаешь насколько все серьезно.
Если компания в кризисе, не понятно зачем набирают и набирают все новых сотрудников.
Осталось неприятно впечатление об этом месте. В глаза улыбаютсЯ, а за глаза вполне возможно поливают грязью.
.
|
Санкт-Петербург | 2017-08-22 |
Сильные задержи СЗП, и как результат невыплата при увольнении. Из за задержек сотрудники депрессивные. Женский коллектив. Нет питания, даже чай, кофе (для кофеварки), сахар свой.
Из плюсов: наличие хол-ка, микр-ки, помещения для обеда, расположение офиса.
Говорят раньше была нормальная контора. Сейчас это чистой воды лохотрон. Будьте осторожны, не вляпайтесь.
.
Оставить отзыв о работе в Топбрендз
Расследования:
О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе
Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14646Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года
ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы
Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53364За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна
Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов
Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62592Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».
ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»
Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64053Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж
«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников
Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39462Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву
Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»
Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35913Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian
Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»
Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128331Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей
