Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в Магазин Город-Сад - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Москва   |

Хочу поделиться с вами впечатлениям о работе в магазине эко-продуктов "Город-Сад". Начну с того, что я просто решила сменить сферу деятельности и попробовать себя в чем-то новом. Мне хотелось найти работу среди единомышленников и по душе. Я искала ее в эко-вега-йога сферах. И нашла эту вакансию в Город-Сад на йога-job.... по ощущениям скажу, что я как будто устроилась в Дикси работать, а не в магазин премиум класса, как любит повторять,по поводу и без, управляющий Рома... Итак, зарплату обещают 30 т.р. в месяц + какие-то премии за должность продавца- кассира при графике 2/2 (хотя будут не против если ты будешь еще и подрабатывать дополнительные часы, ибо работников там явно не хватает). Только они не предупреждают, что ты там будешь еще не только кассиром, но и фасовщиком/расфасовщиком куриц/хлеба/кулинарии/и прочего, мерчендайзером, немного поваром, баристом, а после 7 вечера еще и посудомойкой, и если ты мальчик- то еще и грузчиком.... больше всего меня возмущало, что у них нет такого понятия как перерыв на обед! Работать нужно в режиме нон-стоп 12 часов! Дай Бог если тебе удастся выкроить к вечеру для себя 5 минут чтобы что-то перекусить! На минуточку: я встала в 6 утра, позавтракала, с 7 уже ношусь как угорелая в магазине, работы там непочатый край для двоих продавцов и одного повара, в 10 часов я пытаюсь залиться кофе с какой-нибудь крошкой, чтоб силы были дальше работать, а управляющий устраивает истерику на весь магазин, что обед возможен только с 2х до 4х (это он имеет ввиду 5 минутный перекус на ходу), и что нужно работать не покладая рук и не жалея себя, и что вообще у меня крошки в витрине с десертами, а это ой как недопустимо в магазине премиум класса!!!... Мои доводы о том, что у нормального работника с 12 часовым графиком должен быть нормальный перерыв на обед, разбитый хотя бы на два раза по полчаса... остались проигнорированы. Там так не положено и точка. Вместо того, чтобы хвалить сотрудников за их расторопность, прилежность и старания, управляющий всегда найдет к чему придраться. Никакой мотивации! Только упреки... Каждый работник там считает каждую минуту, каждый смотрит на часы чтобы побыстрей пролетел еще один час и поскорей сбежать домой! Я считаю это ненормально.... больше всех жалко там посудомойщицу Асю, которая моет посуду в холодной воде... при том, что магазин находится в самом центре Москвы... на личности переходить не буду, но еще там есть совсем молоденькие и сопливые администраторы, которые мнят себя очень важными персонами, от того что их поставили на такую "великую должность" (синдром директора пляжа называется ), и вот они любят везде поумничать, а то и прилюдно попсиховать на тебя и лишний раз показать какие они крутые и умные в этом магазине))... у меня это вызывало лишь смех))... За 10 дней что я там проработала, приходило несколько стажеров, ни у кого не возникало желания остаться там работать... что тоже показатель. Непонятно только почему все молчат и никто не пишет отзывы.... Почему я ушла? Потому что в очередной приступ супер важности управляющего Ромы, когда он выкинул из подсобного помещения мое зарядное устройство для телефона и хотел прочитать лекцию о том, что надо все выкидывать, что криво лежит в этом магазине (даже если это чужая вещь,и она лежит в помещении для сотрудников, которое кстати всего метр на метр, и там дико хололно, на заметку)... мне надоело, что ко мне придираются по мелочам по 100 раз на дню, и я решила уволиться. При этом он отказался отдать мне мед книжку. Мне пришлось обратиться к директору магазина ( которая собственно всем видом всегда показывала что ей нет дела до сотрудников, а важнее как лежит чизкейк на витрине или кроличья лопатка...), грамотно составленное письмо ускорило процесс моего увольнения и даже возврата в целости и сохранности моей зарядки!)) Естественно не обошлось без того, что при увольнении в офисе выяснилось, что Роман умышленно недописал в табели рабочего графика моих 20 рабочих часов, убеждая меня что он писал все по факту)) потом вроде сказал что дописал эти 20 часов.... но!!! За 67 рабочих часов мне выплатили 8300 рублей!))) Хотя по моим расчетам, основанных на их обещаниях о зарплате в 30 тысяч ( кстати, официально по договору лишь 17 т.р.) мне должны были выплатить 11 тысяч... а получила 8300)) вот и думайте) хотите работать там за 125 рублей в час?)) Напоследок хочу сказать... руководство там привыкло, что к ним устраиваются работать неграмотные люди, без высшего образования, понаехавшие с переферии, которые ничего не потребуют если вдруг что... вот и относятся к ним как к рабам. А Рома - никчемный управляющий, который совершенно не умеет мотивировать людей на работу, общается по-хамски и самоутверждается за счет работников, или отрывается на них если его дрючит выше стоящее руководство... мне стыдно, что я там работала и потратила свое время на этот магазин. Если мечтали поработать в обычном супермаркете, типо Дикси или Перекресток, мечтали чтобы вас унижали и оскорбляли, хотели узнать как это пахать как лошадь, то welcome to Город-Сад...

Оставить отзыв о работе в Магазин Город-Сад

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14709

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53427

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62697

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64113

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39501

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35979

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128421

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей