ООО Марс, мужики отработал сдесь 4 года. Это просто ад. Директор прилетел побухал и пофиг ему на всё. 21-22 нач.участка длинный Василич лицемер, трус, даун. 23 насекомое это просто демон. Отдел кадров Димочка, мразь редкостная. Шериф Борисыч, ищит за всеми косяки. Эти животные сами тыпые, им лишь бы об шляпу ёбнуть работягу. Потеряете зря время. Кидают почти всех русских. Чурок в жопу целуют. Не артель, а сучарня. Много кого кинули.

Добрый день! Хочу написать о работе в компании Марс и об отборе кандидатов для работы в компании. Срок работы в компании – 5 лет на позиции на процессе. Уволилась несколько лет назад, пробовала устроиться на другую вакансию. Плюсы этой компании, несомненно, это условия труда, соц. пакет, ДМС и белая зарплата всегда вовремя + премии, на момент моей работы там были неплохие. Все перечисленные положительные стороны есть в любой уважающей себя современной компании. Но руководство компании видимо считает себя привилегированными вершителями судеб. Первое, с чем вы столкнётесь – несколько довольно глупых, но пантовых этапов при устройстве в эту «Секту» (да, да ведь сектантов там половина офиса). Проблемы начинаются с поиска в интернете. Сотрудники HR думают, что могут сегодня выложить вакансию, а завтра убрать. Либо они просто намеренно издеваются над соискателями. Я лично отправляла резюме раз 50 на разные вакансии (уже через несколько лет после увольнения) и ни разу даже не пригласили на собеседование, видимо, моя анкета на 2-х языках настолько непривлекательна даже для первого этапа. Однажды, правда позвали на собеседование в агентство, которое занимается подбором для них, 2 недели мурыжили голову, а потом сказали, что вакансию вообще закрыли. Нафига было тратить моё время? Еще был случай, работая там, пробовалась на вакансию, написала тестирование, прошла все этапы, а по окончанию мне сказали, что взяли другого человека. Это как назвать? Ну, чистой воды неуважение к сотрудникам. Критерии отбора непонятны ни кому. Если вы грамотный, респектабельный, образованный, с английским языком и опытом работы кандидат – Вас могут не взять, а взять какого-нибудь «хипстера» с татуировкой на лбу, без образования, просто за креатив или потому что он чей-нибудь родственник. Вообще вакансии заранее создается под определенного человека, а рекрутмент и процесс отбора это так – показуха! Далее, по моему собственному опыту Вас ждет собеседование с представителем Марс, тесты, видео ответы на вопросы, ассесмент и прочее дерьмо, которое ни хрена не показывает ни Ваши способности, ни опыт, ни возможности и прочее… а только тратит нервы и время. Невольно возникает вопрос: «НЕ ДОХУЯ ЛИ МАРС О СЕБЕ ДУМАЕТ?» Если Вы хороший специалист и у Вас есть хоть капля гордости – поищите работу в действительно высококлассной компании и не тратьте время на этих мозготрахов. Если вы все же устроитесь на работу, то готовьтесь к принятию «марсианской веры», «промыванию мозгов» и бог знает еще к чему. У нас были менеджеры, которые отказывались становиться сволочами и не задерживались в компании надолго после этого, но сохраняли самоуважение. Сейчас там почти нет таких людей. Готовьтесь лизать задницу всем подряд, если хотите хоть как–то заявить о себе на работе, на вfши достижения смотреть никто не будет, а вот за косяки просто выставят, не посмотрев сколько отработали. Простой рабочий там – человек второго сорта. И после всего, готовьтесь, что вас выкинут на улицу или переведут на более низкую должность, если захотят. Вот так. А руководству Марса желаю не утонуть в собственном говне!!!