Очень красиво всё расписали на собеседовании, Работа по ТК Кладовщиком с 9 до 17, Раздевалка, Кухня, Душ, ЗП от 30тыс. Отработав 1й день я увидел кухню она же раздевалка, душ не работает и горячей воды вообще нет ни где (Ну помойся в раковине ответ старшего кладовщика) рабочий график официально с 9 до 17 а по факту с 9 до 18 а иногда и до 20. 00 ладно я с этим смирился, плюс ко всему 10тыс от ЗП вычитают пока не пройдёшь экзамен. На второй мне принесли договор в одном экземпляре на "Продавца с окладом 5920р + 20% Районных + 50% Северных, с фразой: "-У нас Испытательный срок минимум 3 месяца" (Не считая того что по ТК он Максимум 3 месяца). Дали мне его сразу на подпись не читая на что я попросил почитать а за что я там расписываюсь сотрудница Отдела кадров была не довольна. Прочитав договор и стал задавать вопросы: "-А почему нет статьи или приложения о испытательном сроке? " "Где второй экземпляр договора? " "Почему в договоре прописан Продавец а не Кладовщик? " На что мне ответила сотрудница отдела кадров: "Ой продавец? Я перепутала ну вы распишитесь я потом переделаю", "А зачем вам второй договор? Мы число впишем в договор после 3х месяцев испытательного срока". И ответ который меня убил и поставил в ступор: "Ой я вообще не хочу об этом говорить" (Это ответ на 1й вопрос). Так что если решитесь работать в Упаком трижды подумайте а надо ли вам это?