Ребята, если вы хотите работать,а не бесконечно стажироваться, и зарабатывать, то вам не сюда.

Если же решились, то нужно пройти три этапа собеседования( то есть три отдельных дня вы едете и общаетесь с разными людьми из руководства. На третий раз управляющая задаёт вопросы из серии " кем вы видите себя через три года" и тп чушь. Хотя я уже стажировалась два дня и была готова сдать на помощника Сомелье. Не дали, сославшись на то, что подозрительно так оперативно сдавать им "вступительный экзамен". Руководство просто не заинтересовано платить деньги и ищут вечных стажеров. Чтобы сдать на Сомелье,многим требуется несколько месяцев (от 3 до 6-7). Все это время ставка 120-130 в час без премии и с 50% чаевых, в общем, копейки. А когда дорастешь до сомелье-150 в час плюс процент при условии выполнения плана( от 5 до 10 тысяч).

Вывод: руководство в лице управляющей отпугивает потенциальных сотрудников.

Зарплата не соответствует заявленной.