Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ресторан Грильяж, ООО Аджика - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Санкт-Петербург   |

Так много минусов, что не знаю, за что хвататься) 1. Директор неадекватен. Нервный, истеричный, психованный и остальные синонимы этого. Орет на персонал. Бьет кулаком в стену, когда разъярен. Даже гости могли неоднократно наблюдать конфликты в зале (да-да, до такой степени себя сдерживать не может). Видела, как он доводил до слез самых уравновешенных сотрудников. Даже если кричит он не на тебя, а на твоего коллегу – хочется сбежать, ибо в такой напряженной атмосфере работать ненормально. 2. Директор – параноик. Что мешает спокойно работать. Например, каждый, абсолютно каждый заказ гостей он перепроверяет за персоналом: задает вопросы администратору или официанту, типа «Что они заказали? А кто из них что ест? Я услышал, гость харчо заказывал, но не вижу его в заказе! А, не заказывал, а просто спрашивал про состав харчо? Ну ладно тогда». Такое вмешательство в обязанности сильно тормозит процесс работы. И расшатывает нервную систему) Особенно, когда отвечаешь на один и тот же вопрос в третий раз. Также происходит и с работниками кухни. Мы искренне не понимали, зачем ему вообще работники, работал бы сам, был бы во всем уверен. Ах, да, в кафе он находится 24/7, а если куда и отъедет, то по камерам следит какой суп готовится на какой стол и с довольным ли лицом гости едят этот суп) 3. Директор вечно торопит. Это как следствие паранойи) То, что можно сделать размеренно и абсолютно не критично – превращается в суету. Суета превращается в косяки. Любой человек начнет косячить, когда у него над душой стоят и поторапливают. Хотя гости всего две минуты, как заказ сделали. Ну не сварится капучино за 2 минуты параллельно с завариванием чая и открыванием вина! 4. Обязанности администратора включают в себя обязанности бармена. Во время обеда администратор становится официантом (нормальная практика – помогать официантам, но тут ты полноценно обслуживаешь поток гостей с 12 до 15). Получаешь за смену 2000 р, а если перерабатываешь час-два, то нифига не получаешь, ибо оплата НЕ почасовая, а фиксированная за смену. А из зп в итоге вычтут еще и ревизию барную.

Оставить отзыв о работе в ресторан Грильяж, ООО Аджика

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14664

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53385

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62673

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64068

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39480

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35943

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128349

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей