1. ЗП "чёрно-белая". Официальная часть 10-12 тыс (зависит от должности), остальное в конверте. Посчитайте отпускные - сумасшедшие 4-5 тыс за 14 дней!
2. Видеонаблюдение - камера с ПРОСЛУШКОЙ. По закону компания не имеет право прослушивать сотрудников без их письменного согласия (естественно никто не подписывал ничего, но нас слушали не только, когда происходили спорные ситуации, но и просто так- узнать о чем мы говорим между собой)
3. ЗП снижают, штрафуют даже, если ты не ознакомлен с системой штрафов (опять же - пока не ознакомился и не подписал - не имеют права)
4. График говорят один - по факту куча переработок, тк персонала не хватает и тобой "затыкают дырки"
5. Переработки, праздничные дни- забываем про закон и здесь, не ждите 2го оклада или хотя бы 1,5!
6. Приходится по работе звонить со своего тел - компенсировать никто не будет сот. связь; Задержался на работе, пришлось вызывать такси - твои проблемы.
Думаю, что другие сотрудники смогут расширить список) Делайте выводы сами)