Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в 1 БИТ - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Самара   |

Никогда не писала отрицательно о компаниях в которых работала, но тут уже край.Проработала больше года и понеслось - если в начале на Вас скидывают Очень много информации и задалбливают постоянными тестами на "СУПЕР КОРПОРТАЛЕ" это даже плюс - так как сфера новая.То потом начинается Трешь - ты Оказывается Должен выполнять нормативы - которые поставили "задним числом" по факту.То что должен осваивать информацию дома - ты не знал? Клиенты Вечно не довольные - ну а как им быть довольными - если у менеджера 200/300/400 клиентов - причем сразу, с просроченными звонками, невыполненными работами и т.д. Да, уважаемые клиенты - компания не принимает сотрудников из ИТ компаний, с родственниками в гос служащих, особенно военных - не думаете почему? Потому что есть Много "тайной" информации - которая не должна никуда выплыть, плюс - есть отделы в которых ты сдаешь на сертификаты - которые компании дают дополнительные скидки на закупку 1С - а при увольнении Ты же их и выплачиваешь в полном обьеме - круто да?Зато в рекламе написано - 200/500 сертификатов - да это 95% сертификаты бедных ит-ков которые уже ДАВНО НЕ РАБОТАЮТ, а сертификаты закрепляются за компанией при сдаче и не открепляются! При этом компании мне кажется держится исключительно на рекламе - миллионные бюджеты в месяц - а все почему? А потому что Хочется бабла, много клиентов и статусность!А что клиенты повелись / заплатили и хотят увидеть результат - это мелочи!Клиенты для 1 БИТа это [censored] разговаривая с Вами всех заставляют улыбаться, но Вы бы слышали что говориться когда ложиться трубка.Я не утверждаю что 1БИТ самая отстойная организация, но если у персональщика есть мотиваций на бесконечную смену персонала - т.е. чем больше уволится и чем больше примут - тем больше получит - это что-то да значит - для клиентов - то что Ваши менеджеры просто будут постоянно меняться, то что Ваши работы не будут сдаваться вовремя - если Вообще будут выполнены после 20 звонка вечно занятому и перетянутому как струна менеджеру -то тогда да, сюда. Это для клиентов.

Теперь для страждущих здесь работать! Неоценимый опыт лицемерия,мерзости и огромного количества неоплачиваемой работы, разьезной - Вам заплатят гроши, Вы будете ездить и ходить бесконечно и при этом тратить Ваши честно заработанные 5-6 ЧИСТОЙ ЗП на проезд к "Любимым клиентам". Скотское отношения ЮВ - это директор к Вам - к каждому новичку отношение хуже чем к [censored] (если конечно Вы не секретарша - !худая!, не важно замужем Вы или нет - Вам предложат в мерзкой форме несколько раз прокатиться в обед - если нет, то за дверь).Постоянные звонки, работы, если не можешь то смоги, а ещё учись - хочешь по ночам, где хочешь. И да, многие из ИТ отдела работают по ночам - крутая Личная Жизнь.Есть один ПЛЮС - почти все из ит отдела левачат - в наглую.Больничный - хочешь работать - забудь про него.Хочешь в отпуск - а ты много заработал для компании? Есть сотрудники которые ГОДАМИ НЕ ХОДИЛИ В ОТПУСК!И вот Вам ещё - Половина сотрудников - просто смерды - их прям так и называют, они отрабатывают по всем мать его регламентам по 2/3 месяца и уходят.Те, что отработал год - уже просто боги, у них или супер мозги, или - уж сами думайте. На данный момент ВСЕ ДОСТОЙНЫЕ СОТРУДНИКИ ИЗ САМАРСКОГО 1 БИТА СВАЛИЛИ, ТРЕТЬ КОМПАНИИ ЗА 3 МЕСЯЦА!Тем кто остался - держитесь - а лучше найдите Другую работу - поверьте везде лучше чем здесь! Даже за прилавком магазина.

Оставить отзыв о работе в 1 БИТ

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14643

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53355

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62583

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64044

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39459

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35907

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128325

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей