Я откликнулся на их вакансию на хх и звали их РекламаСургут. После некоторой задержки они дали мне отзыв на сайте. В сообщении указан номер телефона WhatsApp, с которого они могут работать.

Ответила некая Марина Николаева и поделилась условиями работы, то есть описанием порядка работы, заработной платы и порядка трудоустройства. Важно отметить, что никаких собеседований и интервью нет, что уже немного напрягает, все общение происходит только через WhatsApp;

Условия, которые они предоставляют: удаленная работа, 5/2, зарплата 30 000 + 4,7% от продаж. Тестовые дни 10-20 тестовых звонков, после чего начинается первая неделя - испытательный срок, в течение которого сотрудники получают только % от продаж.

Они прислали мне обучающие материалы по продукту, после чего я сделал пробный звонок. Мне тогда пришлось самой написать этой Марине и просмотреть результаты, чтобы узнать, потому что у нее не было никакой обратной связи, просто незнание, несмотря на то, что меня должны были проинформировать о результатах.

Она подала апелляцию, заявив, что менеджер еще не рассмотрел ее. Такое ощущение, что у этой Марины есть какой-то временный менеджер, отвечающий за всех - HR, ROP, менеджер по продажам, менеджер проектов и т. д. Уникальный сотрудник, настоящий вундеркинд. )

После нескольких дней ожидания ответа она наконец вышла на связь, предоставила доступ к базе работ и материалов, а также прислала мне инструкции и каталоги продаваемой ею продукции. В понедельник у меня началась тестовая неделя, в течение которой я мог рассчитывать только на определенный процент продаж.

Следует также отметить, что у меня нет доступа к моей рабочей CRM или электронной почте компании для отправки деловых предложений. Мне приходится самому создавать электронную почту для отправки деловых предложений; На Head Hunter они позиционируются как РекламаСургут, reklamasurgut.ru, но работают и продают от имени компании Мир-Сувенир (https://mir-suvenir.ru) геопривязно и физически. Его адрес в Москве. Возможно, это их второй проект или партнерство, не вдаюсь в подробности, вообще все общение с этой Мариной Николаевой происходит через WhatsApp. Они даже не подключили меня к чату Skype, если он у них был. Оказывается, это не тестовая неделя, а своего рода тестовая неделя, где, если им что-то не нравится, они просто прощаются, без оплаты.

Но никто это не позиционирует как испытание, я конечно понимаю риски, работая бесплатно, но если бы мне изначально на собеседовании сказали, что первая неделя работы не будет оплачиваться и будет просто частью продажи, что, если эта штука была Если будущий менеджер сообщит об этом, и через неделю ему скажут: «Вы нам не подходите», то я определенно не собираюсь портить репутацию компании своей некомпетентностью.

Но всё по-другому. Я проработал неделю и разослал много CP. Любой, кто работал или сейчас работает в сфере продаж, может знать, что после того, как заказчик оформит коммерческое предложение, он запросит расчет технического задания. То есть это не тот процесс, который можно выполнить за неделю, а. редко удается заключить сделку. Обработать первый Холодные звонки. В результате у меня появляется очень много потенциальных клиентов, которые просят меня рассчитать для них технические характеристики, а эти расчеты вне моих возможностей. Я отправил расчеты спецификации в WhatsApp одной из ответственных за это людей, Татьяне, и она меня полностью проигнорировала и просто ответила, что у нее будут готовы цифры по CP к следующему понедельнику! После этого наступила тишина, и я писал ей еще несколько раз с просьбой посчитать горячего клиента, но она вообще не читала сообщений.

Поэтому в пятницу я напрямую попросил Марину Николаеву рассказать мне о моей работе на этой неделе и дальнейших шагах. Я снова услышал, что она свяжется с менеджером и сообщит мне результат его ответа относительно прихода на работу на следующей неделе! Далее приведу пример последней переписки с ней через WhatsApp, чтобы было понятнее, что это за человек.

[09:30, 14.12.2019] X: Доброе утро, Марина, можешь подсказать результаты на выходных?

[09:30, 14.12.2019] Марина: Да

[09:30, 14.12.2019] Марина: Завтра напишу

[09:30, 12/ 14.2019] Марина: Вечер

[09:30, 14.12.2019] Х: Ладно.

[21:46, 14.12.2019] X: Не знаешь насчет следующей недели?

[19:28, 15.12.2019] Мне нужно планировать свое время, я уже неделю работаю бесплатно, чтобы в итоге меня не взяли на работу. Вы могли бы исключить меня в день теста или в начале смены и не пускать меня на всю неделю, что лишило бы вас возможности ответить на вопросы позже.

[19:56, 15.12.2019] Марина: Не надо мне писать такое сообщение! Я такой же сотрудник, как и вы. Менеджер не дал мне ответа.

[19:57, 15.12.2019] Марина: Не выходи завтра.

[15 декабря 2019 20:00] Раз вы такой сотрудник, то могли бы еще вчера ответить, неужели это сложно? Другими словами, если вы этого не примете, они не смогут на вас рассчитывать?

[20:01, 15.12.2019] Марина: Не рассчитывайте на это

P.S Надеюсь, мой опыт хоть кому-то поможет не тратить время на бесплатную работу и не быть таким наглым. Мусор! Я знаю, что если бы они сказали мне в течение недели, что мои способности им не подходят, они могли бы перестать работать вместе, но по сути они зря использовали мою работу. Из писем понятно, что эта Марина принимает решения за своих менеджеров, а это говорит о том, что она может все контролировать и тем самым воспользоваться менеджерами и бросить их. Хорошо, что я не продал его в течение недели, иначе я бы не получил процент. )

Для подтверждения подлинности данного отзыва я прикрепил скриншот письма с сертификционным документом.