Моя дочь пошла учить английский. В конце учебного года мы по каким-то причинам перестали учиться. В школе остались деньги, я написала заявление на возврат денег, прошло 2,5 недели. Деньги так и не были возвращены. Под предлогом, что мне нужно купить учебник, меня выманили 1900 руб., но учебник так и не был роздан. Это просто мошенники, не связывайтесь с ними.

В качестве преподавателя я проработал в данной организации полгода, с декабря 2019 по июль 2020. На собеседовании все было прекрасно и чудесно описано: официальное трудоустройство, полный соцпакет, стабильный график работы и зарплата и т.д. Возвращаясь на работу, Пришлось «отклонить» нагрузку, так как изначально предлагалось только две группы с графиком в разные дни. К счастью, в первый месяц моей работы ушли два преподавателя, и их нагрузка успешно перешла на меня. Изначально в каждом филиале был администратор, который решал текущие проблемы клиентов, пока вы спокойно проводили занятия, но в первой половине 2020 года было принято решение уволить 50% администраторов, поскольку с точки зрения руководства они не нужны. Поэтому на меня, как на преподавателя, возложили несколько дополнительных неоплачиваемых обязанностей, таких как прием платежей и заключение договоров с клиентами, а также влажную уборку филиала в течение дня под предлогом «платежи клиентов — это ваша зарплата, а чистый филиал — это самое приятное занятие. Работа». ". Изначально для работы на кафедре не было обещанных методических материалов и приходилось собирать их самостоятельно: распечатывать карточки, готовить реквизит и т. д., несколько месяцев не было в наличии цветного принтера и необходимой бумаги для ламинирования, приходилось выпрашивать управление для этого. В результате мне пришлось покупать бумагу для ламинирования и маркеры для досок за свой счет, потому что того, что предоставило руководство, не хватало на месяц, максимум на несколько недель, а приложение развозилось по хозяйству раз в месяц. Также в первом полугодии 2020 года была проведена реорганизация графика, которая предусматривала объединение клиентов в группы не по уровню, при условии, что количество клиентов в группах было не менее 3, что затрудняло сотрудничество, под этим предлогом была снижена заработная плата. снижена для тех групп преподавателей, у которых еще остались группы из 1-2 клиентов. Также в марте 2020 года Правление пересмотрело условия премирования и увольнений, и если до марта 2020 года условия были максимально прозрачными и понятными, то с марта 2020 года их стало просто нереально выполнить в том объеме, который установлен Правлением, т.е. с марта 2020 года премии почти никто не получал, но премии лишили почти всех. В марте все встречи, которые раньше проводились исключительно онлайн, были переведены в формат очного участия, явка была обязательной, что оказалось очень неудобно, так как на встречу нужно было приходить утром в свой выходной. А с апреля, когда все дополнительное образование перешло в онлайн, встречи стали организовывать по вечерам в нерабочее время с обязательным присутствием и включением камеры на телефоне, аргументируя это тем, что если ты не видишь своего лица, ты не уважаешь руководством и такое присутствие на собрании не будет учитываться. Отдельно стоит упомянуть о вознаграждении. Ни разу за полгода работы зарплаты не выплачивались вовремя, а с переходом на Интернет они стали задерживаться на 4-6 дней, прикрываясь ситуацией в стране. На все возмущения учителей по поводу задержек зарплат руководство отреагировало негативно. Более того, выяснилось, что зарплата у учителей «черная», а официальная зарплата составляет 2 500 000 злотых. в месяц, что по каким-то причинам не было упомянуто при приеме на работу. Когда учителя начали задавать вопросы по поводу соцпакета, руководство ответило, что его будут рассчитывать на официально заявленную зарплату и доплачивать они не будут, потому что им это невыгодно и они этого тоже не делают. они собираются показать полное вознаграждение, потому что в этом случае они вообще не получат никакой прибыли. Учитывая вышесказанное, не рекомендую работать в данной организации. К учителям относятся как к «пушечному мясу», и никакие личные границы не ценятся и не признаются. Кроме того, наблюдается постоянная текучесть преподавателей. Никто не сдерживается, никто не незаменим.

Мы с подругой устроились менеджером в эту школу. Проработали месяц и ушли, не заплатив денег. Все они были мошенниками. ! ! ! Даже не думайте у них работать, не говоря уже об учебе, это простое дело - заманивать людей и вытягивать деньги из их кошельков, при приеме на работу везде говорят только негатив - классическая отмазка! не работай на них