Я узнал, что некоторые сотрудники организации «Главдорстрой» считают, что второй (большой) отзыв написал я. Поэтому считаю себя вправе написать отзыв — Ведь мои кости уже отмыты! Все, что написано в этих обзорах, действительно правда — и о графике работы, добавлении объема, вознаграждения, статуса документов и оборотов. Добавлю еще, что после моего увольнения под разными предлогами мне несколько недель не выдавали тетрадь и мне с большим трудом удалось ее забрать!

Полностью поддерживаю своих предшественников! Сама организация и организация работы отвратительная! Зарплата всегда обманчива и узнать, сколько с вас взяли, очень сложно! А вообще получить это проблема и не факт что получишь всё! Короче говоря, не рекомендую! Тому, кто долго работает, приходится лизать задницу.

Организация ужасная. И люди в нем тоже. Я полностью согласен с предыдущими мнениями. Отношение к сотрудникам отвратительное. Должностных обязанностей как таковых нет, могут попросить поработать и водителем, и бухгалтером. Высокие зарплаты получают только родственники директоров и другие люди, занимающие высокие должности в этой организации. А если, не дай бог, вы что-то потребуете в соответствии с ТК РФ, вас уволят в тот же день.

Если организация принимает на работу работника, она должна полностью выполнять свои обязательства по трудовому договору. А то, что зимой не платят - это отвратительно. Что это за организация, которая не может поддержать людей зимой? Все идите домой, лидеры! Я уже закончил менеджмент! Как спросить, вы умеете хорошо отчислять из зарплаты, а как платить зимой, у вас нет денег. Прошли те времена, когда можно было сойти с рук все, теперь пахать приходится всем!

Полностью поддерживаю предыдущий отзыв об ООО "Главдорстрой" (это также Евробетон, Коннект, Лермонтовский асфальтобетонный завод (асфальтобетонный завод), Региональная дорожно-строительная компания (РДСК), РДСК Бетонная группа, Дробмаш). Заработную плату действительно задерживают, а после увольнения ее просто не выплачивают. Упомянутые в предыдущем обзоре близкие и близкие люди получают хорошую зарплату (в два раза больше!) и премии. Зарплата черно-белая, поэтому вы не будете знать, сколько денег вы в конечном итоге получите, потому что... Они никогда не выдают вам расчетные ведомости! Начальник может по своему усмотрению сократить вашу месячную зарплату вдвое! На собеседовании обещают одно, а на деле происходит совсем другое. Еще один «плюс» — добавление рабочего времени за второй-третий месяц работы, без увеличения зарплаты! В течение предыдущих нескольких месяцев вам придется работать (за которую одному из ваших друзей уже заплатили!!!). Документы в этом офисе в плачевном состоянии, потому что текучка огромная, а в филиалах сменилось уже 7-8 человек и они будут спрашивать вас о порядке сайта за последние три года! График работы тоже странный. Действительно, они вынуждены работать по выходным, а также в праздничные дни, понятия сокращенного рабочего дня в предпраздничные и праздничные дни не существует! Однако за отработанные выходные и праздничные дни вам не начислят оплату, скажут, что в эти дни вы тоже должны работать по условиям, хотя трудовым договором предусмотрена 5-дневная рабочая неделя! Более того, офисных работников можно вызвать на работу в любое время суток, в том числе и в выходные!, и никого не интересуют ваши запланированные мероприятия и даже купленные билеты!!! Вас также могут отправить в отпуск в любой день – который вам совершенно не нужен – за свой счет, или в отпуск, который оплачивается из вашей мизерной белой зарплаты! Выплата больничных тоже очень задерживается. Бывали случаи увольнения сотрудников в один и тот же день - т. е. человек приходит утром на работу как обычно и его увольняют со скандалом и унижением, потому что он первый уговорил его избавиться!!! Руководители этой конторы умеют умело унижать и практикуют это постоянно! А еще будьте готовы к тому, что вам придется «пахать», пока родственники и коллеги смогут позволить себе просмотр видео на телефоне в рабочее время, а также при любой удобной возможности они будут давать вам поставленные перед ними задачи, а затем отчитываться как будто они сделали всю работу сами. Вот и задумайтесь, нужна ли вам работа в этой компании?!

Полностью поддерживаю предыдущий отзыв об ООО "Главдорстрой" (это также Евробетон, Коннект, Лермонтовский асфальтобетонный завод (асфальтобетонный завод), Региональная дорожно-строительная компания (РДСК), РДСК Бетонная группа, Дробмаш). Заработную плату действительно задерживают, а после увольнения ее просто не выплачивают. Упомянутые в предыдущем обзоре близкие и близкие люди получают хорошую зарплату (в два раза больше!) и премии. Зарплата черно-белая, поэтому вы не будете знать, сколько денег вы в конечном итоге получите, потому что... Они никогда не выдают вам расчетные ведомости! Начальник может по своему усмотрению сократить вашу месячную зарплату вдвое! На собеседовании обещают одно, а на деле происходит совсем другое. Еще один «плюс» — добавление рабочего времени за второй-третий месяц работы, без увеличения зарплаты! В течение предыдущих нескольких месяцев вам придется работать (за которую одному из ваших друзей уже заплатили!!!). Документы в этом офисе в плачевном состоянии, потому что текучка огромная, а в филиалах сменилось уже 7-8 человек и они будут спрашивать вас о порядке сайта за последние три года! График работы тоже странный. Действительно, они вынуждены работать по выходным, а также в праздничные дни, понятия сокращенного рабочего дня в предпраздничные и праздничные дни не существует! Однако за отработанные выходные и праздничные дни вам не начислят оплату, скажут, что в эти дни вы тоже должны работать по условиям, хотя трудовым договором предусмотрена 5-дневная рабочая неделя! Более того, офисных работников можно вызвать на работу в любое время суток, в том числе и в выходные!, и никого не интересуют ваши запланированные мероприятия и даже купленные билеты!!! Вас также могут отправить в отпуск в любой день – который вам совершенно не нужен – за свой счет, или в отпуск, который оплачивается из вашей мизерной белой зарплаты! Выплата больничных тоже очень задерживается. Бывали случаи увольнения сотрудников в один и тот же день - т. е. человек приходит утром на работу как обычно и его увольняют со скандалом и унижением, потому что он первый уговорил его избавиться!!! Руководители этой конторы умеют умело унижать и практикуют это постоянно! А еще будьте готовы к тому, что вам придется «пахать», пока родственники и коллеги смогут позволить себе просмотр видео на телефоне в рабочее время, а также при любой удобной возможности они будут давать вам поставленные перед ними задачи, а затем отчитываться как будто они сделали всю работу сами. Вот и задумайтесь, нужна ли вам работа в этой компании?!