Плюсы: Развоз по району нефтяники; мастер участка говорил, что запись в трудовую о том, что работал в компании, которая является подрядчиком на ОНПЗ может быть плюсом при следующем трудоустройстве (сомнительно); график гибкий.

Минусы: Вот этого побольше в данной конторе. Для начала: з/п вам придётся "выбивать", задержки по оплате тут 2 месяца. Оформление идёт в серую, то есть вы ещё и в судебном порядке потом отсудите только минималку (3 тыс. р/мес). Ну и забудьте о пенсии, с этой минималки вам туда пойдут гроши. Тем самым компания на вас хорошо так экономит. Это не было бы проблемой, если бы нормально своевременно выдавали те самые конверты за сдельную работу. Сама компания по словам пенсионеров, которые тут остались работать в бригаде, чтобы хоть какую-то копейку получать, активно разваливается, что, собственно, могу подтвердить своими наблюдениями и из чего и вытекают задержки оплаты труда. Способствует этому скатыванию в банкротство то, что половину компании пыталась отсудить бывшая жена нынешнего начальника (чем закончился суд (и закончился ли) - не знаю, но убедительно просили с работниками суда, приходившими на оценку компании, не говорить). Что касается самой работы - могут выдать новый комплект одежды, а могут и с чужого плеча. Тут лотерея. Экономят по возможности на всём, в том числе и на отоплении. Я бежал из компании в начале осени, когда уже весь город отапливался, но раздевалка была холодная, приходилось ждать, когда помещение немного прогреется тепловой пушкой. Как там зимой - представлять не хочу. Сгоревший чайник и подобное - за свой счёт, скидываться с з/п (которого не дождёшься, помним). Инструмент толком не выдадут, мастер будет орать, мол, давайте-ка, купите себе расходники (свёрла, диски на болгарку) и инструменты (отвёртки, ключи и пр.) сами. Касательно рабочего коллектива: есть пару человек, с кем можно нормально работать, но в большинстве своём тут тоже проблемы. Мастер способен общаться только матом и криком. Даже водитель и охранник сгладить за него углы пытались, мол: "Ну он такой, зла не держите". Вот только в какой-то момент это перешло грань УК РФ. Устраивался ненадолго молодой парень, который особенно ему не понравился. Вследствие чего к нему была применена физическая сила (тут надо уточнить, что я свидетелем этого не был, но после инцидента сам мастер бахвалился, что наконец тот "довёл и пошёл всем жаловаться"). Между инженером и мастером нет понимания по объектам работы, зачастую весь первый день на новом объекте будет потрачен на попытки понять, что надо делать, прозвон инженера, распросы и подобное. Систематически можно услышать от того же мастера, мол, этот инженер даже на объект не заходил, когда брал объект в работу (всё в перемешку с матом, само собой). Работать тут - дело неблагодарное, не советую, организация держится на плаву обманом работников, вследствие чего идёт текучка кадров.