Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в ООО Сиола(Отель Нихао)9 - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Санкт-Петербург   |

Никогда не идите сюда работать!Такой бардак еще поискать надо.

Устроилась сюда на должность администратора стойки ресепшен в июне 2018 года и сложности начались с самого начала: трудовой договор мне не отдавали на руки 2 месяца! Сначала по причине того, что его должна подписать генеральный директор, которая в декрете, затем после этой подписи управляющая отеля(Худякова Е.А.)просто положила договоры всех сотрудников к себе в шкаф и на просьбу выдать их нам всегда уклонялась от ответа. В итоге я просто в один из рабочих дней сама забрала свой договор из ящика. Уже после этого нужно было задуматься и валить отсюда, но нет, я же не боюсь трудностей, тем более и коллектив хороший и дружный очень собрался.

Зарплату за 8 месяцев работы я НИ РАЗУ не получала вовремя! Сначала были задержки на 5 дней, затем на две недели, потом на месяц. Зимой были задержки на 3 месяца.

Конечно, мы всеми отделами пытались как то повлиять на ситуацию, сначала звонили постоянно в отдел кадров и в бухгалтерию(они находятся в основном офисе на Чкаловской), но они через какое то время просто перестали отвечать на наши звонки. Затем мы пытались решить этот вопрос через управляющую, но она всегда мастерски перекладывала ответственность на китайскую сторону.

Сейчас я уволилась,зарплату после увольнения не могут выплатить уже месяц,управляющая,как обычно,кормит завтраками.Сегодня подала заявление в трудовую инспекцию и прокуратуру,по другому этот вопрос,боюсь,не решить.

Спросите,почему я так долго работала здесь?Отвечу:потому что верила каждый раз,что все наладится,тем более нам это каждый месяц обещали.Плюс коллектив здесь очень хороший и дружный,именно из-за него я держалась до последнего.

Если решите здесь работать, то знайте, что вам придется терпеть:1)постоянные задержки зарплаты от нескольких недель до месяцев.2)абсолютно не компетентную управляющую, которая пальцем не пошевелит, чтобы решить вашу проблему.

3)ну и работать вас будут заставлять в полную мощь, так, как будто вы сполна и вовремя получаете свою зарплату.

P.S. Стафф питание просто ужасное: каждый день или сосиски или пельмени. Приносить свою еду проблематично, так как холодильник для персонала не предусмотрен. Через полгода такого питания у меня появились проблемы с желчным пузырем, которых до этого никогда не было. При этом китайский персонал кормят очень хорошо. Думаю, и этот вопрос при желании могла бы решить управляющая, но, видимо, она в этом отеле вообще ничего не решает.

Буду ждать решения проблемы с помощью прокуратуры

Оставить отзыв о работе в ООО Сиола(Отель Нихао)9

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14649

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53367

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62640

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64056

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39465

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35916

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128331

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей