Работа в SeasonS - негативные отзывы сотрудников
|
Москва | 2010-10-13 |
Никому не посоветую трудоустраиваться через эту шарашкину контору, во всяком случае не на вакансию менеджера по работе с клиентами в отель в Марокко.
Так называемый директор представительства отеля в России, Юлия Зельдич, не выполняет своих прямых обязанностей и не дает полной и верной информации касательно условий работы.
Во время собеседования она не дает четких ответов на вопросы о будущей работе, выполняемых обязанностях, расплывчато описывая ваши функции как, цитирую, работу и помощь рускоговорящим клиентам.
В результате, вы едете, совершенно не зная какого рода работу вас придется выполнять. Вам, например, может достаться должность рецепциониста. Что подразумевает под собой 8-часовое стояние на ногах, без возможности присесть. Уверения Юлии в том, что на рецепции есть стулья, не соответствуют действительности.
Также Юлия не занимается подготовкой ваших документов. Просто говорит о том что нужно взять оригинал диплома. Уже по приезду выясняется что оригинал диплома не нужен а нужен заверенный перевод. Который в Агадире сделать невозможно.
Во время телефонного разговора на вопрос, почему ничего не было сказано о необходимости перевода диплома, был дан такой ответ : Ой я забыла.
В результате такой забывчивости начинается свистопляска с передачей диплома в Москву и потом обратно. Причем, если человека, чтобы передать диплом в Москву, она все-таки нашла, то человека, чтобы передать его обратно, пришлось искать самой.
Также Юлия утаивает от соискателей информацию про суд. Срок вашего легального пребывания в Марокко составляет 3 месяца. За это время отель не успевает сделать вам контракт. И, таким образом, вы остаетесь в Марокко нелегально. На все вопросы вам отвечают, что волноваться не о чем, а потом отправляют под суд. И все это только потому, что Юлия не утруждает себя подготовкой ваших документов, и даже не знает точно, какой перевод и какая именно печать нужна, хотя отправляет уже не первого человека.
Теперь по поводу зарплаты. Как уже было сказано в предыдущем отзыве, она очень маленькая. Как пишут на сайте, и как уверяют на собеседовании, она состaвляет 600 долларов. На самом же деле вы будете получать 4000 дирхам. Что в пересчете составляет 370 евро. И это за 6-ти дневный 8-ми часовой день! Из зарплаты вычитают все налоги, даже то время, когда контракт еще не оформлен, а также взносы за так называемую медицинскую страховку. На деле выясняется, что если вы, не дай Бог заболели, менеджер позвонит отельному врачу, терапевту, и тот станет по телефону ставить вам диагноз, а если вы начнете настаивать на приеме у нормального врача вам придется оплачивать все из своего кармана.
|
Москва | 2010-09-13 |
Никому не посоветую трудоустраиваться через эту шарашкину контору, во всяком случае не на вакансию менеджера по работе с клиентами в отель в Марокко.
Так называемый директор представительства отеля в России, Юлия Зельдич, не выполняет своих прямых обязанностей и не дает полной и верной информации касательно условий работы.
Во время собеседования она не дает четких ответов на вопросы о будущей работе, выполняемых обязанностях, расплывчато описывая ваши функции как, цитирую, работу и помощь рускоговорящим клиентам.
В результате, вы едете, совершенно не зная какого рода работу вас придется выполнять. Вам, например, может достаться должность рецепциониста. Что подразумевает под собой 8-часовое стояние на ногах, без возможности присесть. Уверения Юлии в том, что на рецепции есть стулья, не соответствуют действительности.
Также Юлия не занимается подготовкой ваших документов. Просто говорит о том что нужно взять оригинал диплома. Уже по приезду выясняется что оригинал диплома не нужен а нужен заверенный перевод. Который в Агадире сделать невозможно.
Во время телефонного разговора на вопрос, почему ничего не было сказано о необходимости перевода диплома, был дан такой ответ : Ой я забыла.
В результате такой забывчивости начинается свистопляска с передачей диплома в Москву и потом обратно. Причем, если человека, чтобы передать диплом в Москву, она все-таки нашла, то человека, чтобы передать его обратно, пришлось искать самой.
Также Юлия утаивает от соискателей информацию про суд. Срок вашего легального пребывания в Марокко составляет 3 месяца. За это время отель не успевает сделать вам контракт. И, таким образом, вы остаетесь в Марокко нелегально. На все вопросы вам отвечают, что волноваться не о чем, а потом отправляют под суд. И все это только потому, что Юлия не утруждает себя подготовкой ваших документов, и даже не знает точно, какой перевод и какая именно печать нужна, хотя отправляет уже не первого человека.
Теперь по поводу зарплаты. Как уже было сказано в предыдущем отзыве, она очень маленькая. Как пишут на сайте, и как уверяют на собеседовании, она состaвляет 600 долларов. На самом же деле вы будете получать 4000 дирхам. Что в пересчете составляет 370 евро. И это за 6-ти дневный 8-ми часовой день! Из зарплаты вычитают все налоги, даже то время, когда контракт еще не оформлен, а также взносы за так называемую медицинскую страховку. На деле выясняется, что если вы, не дай Бог заболели, менеджер позвонит отельному врачу, терапевту, и тот станет по телефону ставить вам диагноз, а если вы начнете настаивать на приеме у нормального врача вам придется оплачивать все из своего кармана.
Оставить отзыв о работе в SeasonS
Расследования:
О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе
Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 14685Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года
ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы
Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 53385За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна
Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов
Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 62673Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».
ООО РОСТМАРКЕТИНГ (ИНН 6686143434) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»
Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 64074Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж
«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников
Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 39480Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву
Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»
Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 35943Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian
Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»
Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 128391Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей
