Здравствуйте соискатели. Хочу рассказать Вам о методах приема на работу в ООО «ЛОМБАРД БЛАГО КРЕДИТ» в Санкт-Петербурге. Проводилось собеседование в отделении и прямо за стойкой. Это ничего, но подход уже настораживает. Само собеседование проводила приятная, но замотанная девушка. Рассказал о себе, довольно подробно, и она задавала вопросы. Заинтересованность была заметна сразу, но после моего рассказа была очевидной. Буквально. Фразы типо «Проверка безопасника – это формальность» или типо «Я бы вас уже взяла». Странности начались уже после длительного срока ожидания проверки «безопасником». Максимальный срок, со слов рекрутера, 2-е суток. Прошло 7 суток и мне позвонил «безопасник». Спрашивал стандартные вопросы «Почему ушли с прошлого места работы? », «Где проживаете? ». Это как обычно. Но вот что вопиюще, так это «Мне кажется, что вы не справитесь с работой». Разве это входит в работу «безопасника»? У меня стаж работы почти 4 года в 25 лет. Это только официальная. И суммы через меня проходили кратно больше, чем могут проходить в ломбарде. В итоги – отказ.причину они, конечно, не называют, но я уверен, что «Мне кажется, что вы не справитесь с работой» является единственной. У меня столько вопросов к их подбору кадров, что даже не знаю с чего начать. Это ситуация побуждает меня сомневаться в адекватности подбора кадров, как методике, так и самих кадров. Разумные люди вы где?. Расстроился очень сильно. Да и деньги на исходе. Аврал. У меня все. Подумайте прежде чем подавать в ООО «ЛОМБАРД БЛАГО КРЕДИТ» свое резюме.