Помимо "Горизонта" там же находится "Прогресс" они же "Краски Байкала". Контора оформлена на Кустову но рулит там всем её муж Меграбян. В инспекции по труду их прекрасно знают как работодателя постояно не выплачивающего зарплату и расчёт при увольнении. Помимо этого, в конторке клепают своим вахтовикам удостоверения по охране труда и пожарно-техническому минимуму. Лицензии на это у "Прогресса" нет. Что примечательно, ни Меграбян ни Заря в удостоверениях и протоколах не расписваются. Отправляют к другим работникам либо говорят чтобы сами ставили подписи около непонятно каких фамилий. Потом к стати искренне удивляются почему у них колоссальная текучка.

Даже не пытайтесь сюда устроится, если вам кажется, что у вас плохая жизненная ситуация и у вас нет выбора, всё равно не идите, вас завалят работой, а платить соответственно не будут, обещают одну зарплату, а получается другая. Если вы всё-таки устроились сюда работать и вам кажется, что-то не так, то вам не кажется. Задержки зарплаты, переработки, обеда нет, постоянная текучка кадров.

Начальник Ильичёв Александр Алексеевич. Тот ещё проходимец. Должен моей бригаде более 200 000 рублей уже 4 года. Из них лично мне 90000. Работали по подряду. Сейчас позвал на другой объект, обещал и с долгами расчитаться. Я не поехал, а мои парни поехали, и опять таже песня. В ОБЩЕМ ПОЛНОСТЬЮ БЕСЧЕСТНАЯ КОМПАНИЯ. Год назад несколько строительно-монтажных бригад они кинули в Витославлицах. Хорошо мы опять не подписались. Суммы были на миллионы, азаплачено менее одного.

После размещения резюме "Мерчендайзер" и отзвона агентства (которое под вердило мне выходные вс и пн), перезвонил супервайзер на позицию "Мерчендайзер дет. Питания "Фрутоняня". Рассказала, что все оформление через Москву (труд. Книжка высылается туда), по срочному ТД, выходные уже сказала, что сб и вс. Ну да ладно. Переиграла на своей второй работе, мне пошли на встречу. Пошла на стажировку. 2 дня без оплаты, в Галерее у женщины, которая работает там 11 лет. Ничего не объясняет толком. Только быстрее-быстрее. Но ответила, что платят вовремя, выходные сб и вс. Всё отлично у них! Все довольны, все работают. После прохождения стажировки, выслала по вотс апу свои документы для оформления, заявление о приеме на работу супервайзеру. Скачала приложение для отчётности. Готовлюсь выйти на маршрут уже завтра, т.к. Заявление написано определенным днём выхода на работу, мои доки ведь уже оформляются, останется подписать договор и выслать его обратно с трудовой книжкой. Утром выяснилось, что меня в приложении нет, никуда не надо идти. День потерян. На следующий день всё таки вышла на маршрут, в приложении мои данные прогрузились. День отработала по полной. Отдельная песня о том, что на складе не проехать и не пройти, таскаешь на себе тяжести. Но тоже нормально, т.к. Такое не часто. Выхожу уже второй день, и тут супервайзер пишет в вотс апе, что выходные теперь либо вс и пн, либо вс и ср будут всегда. С моей второй подработкой на выходных это было несовместимо. Пришлось оставить маршрут и идти домой. Никто не оплатил мне отработанный первый день. Сплошные недоговорки, изменения. С момента первого дня стажировки и первого рабочего дня прошла неделя. Всё очень медленно и нет ясности. По договору о трудоустройстве тоже не понятно по срокам, когда бы я его получила для подписания. Получается, работаешь без оформления "на авось". Думала, не попадусь на такое никогда. Из минусов: нет чётко алгоритма при приеме нового сотрудника, все приходится вытяивать из супервайзера, ничего сама не расскажет. На работу оформляют левые шарашки, трудовая хранится в другом городе, срочный ТД заключается на 6 мес, потом без него работать надо, "на доверии". И минус: супервайзер Анна. Добровольно ничего не расскажет на этапе трудоустройства.

Они же "Конт", они же "Градус" и т.д., это сеть магазинов Градусы. Начинается всё с так называемых стажировок, где человек работает неделю и ему это не оплачивается. Официальное оформление? Как повезёт. Могут сразу оформить, могут через несколько месяцев. Рабский график труда, на собеседовании говорится что переработки редки и оплачиваются, на деле это не так. Зарплата как и везде серая, но (сведения со слов работников, т.к. Автора коснуться не успело) есть такая схема что пока не пойдёшь на склад и не выпишешь бутылку чего-нибудь, серую часть не получишь. Рекомендую только если совсем идти некуда и нужны хоть какие-то копейки. Но готовьтесь пахать с утра до ночи.

Очень забавно читать десятки "положительных" отзывов на самых разных сайтах, причем все отзывы под копирку и с одинаковых IP. Дилетанты. У кампании много имен (Евросервис, Руки из плеч и т.п.) фактически первая страница поисковика - это они. В т.ч. и типа специализированные сервисный центры, вроде Asus, Acer и тп. На деле же ими владеет один хозяин - "ООО Прогресс" под руководством некоего Печникова Павла Сергеевича (Адрес компании: Санкт-Петербург г, пр-кт.Лиговский, д.111-113-115, лит.Б, оф.103). Фактически находится в Москве на м. Октябрьское поле, ул Маршала Бирюзова 1к1. Сначала плюсы (их не много, но они есть) -Если вы абсолютно беспринципный человек без капли совести, умеющий обманывать людей - вам сюда, сможете поднять денег. -Ремонт в целом делают, документы более-менее официальные оставляют. Есть гарантия и с инженеров за косячный ремонт начальство спрашивает. -Обучение (в плане ПК) мне понравилось, т.к. вел его куратор и объяснял неплохо. Но обучение платное, в договоре указано что компания за 6 месяцев вам его компенсирует- но вы тут столько не проработаете 100% (на это и расчет) -Коллектив достаточно неплохой. -Достаточно адекватные кураторы (те что были у нас, насколько мне известно они оттуда ушли уже), если найдете с ними общий язык. К сожалению кураторы сами мало что могут. -В целом неплохая организация работы вплоть до рабочих чатов в Telegram (но есть ряд очень больших минусов) А теперь минусы. - Краеугольный камень организации - развод клиентов на бабло. Запчасть за 500 рублей легко можно впарить клиенту за 6000 и т.п. Причем инженер просто вынужден это делать, т.к. з/п жестко завязана на прибыль с заказа и средний чек. - Кампания по сути паразитирует на инженерах и их высочайшей текучке. Первые три месяца вам платят как стажеру, потом как полноправному инженеру - но суть в том, что больше месяца-двух тут никто задерживается. -Принимающий заказы колл-центр и логистика работают очень плохо: Колл-центр криво пишет заявки, имена клиентов и адреса. Логистика кладет болт на доделки (вы купили клиенту запчасть, согласовали с клиентом время, отписались в логистику. После этого вам могут в это же время впихнуть новый заказ в другом конце города и вертитесь как хотите). -Инженер всегда крайний. Колл-центр неправильно записал адрес клиента? должен за это получить штраф, но на деле штраф получает инженер, т.к. не приехал к клиенту вовремя. -Есть таблица штрафов, но на деле вам могут вписать штраф на сколько угодно по желанию левой пятки начальства. Оспорить нереально. -Из инструментов вам дают только один набор отверток и флешку, остальное покупайте сами (нужны инструменты, внешний хдд с софтом и ноутбук). -График работы очень плохой, на бумаге с 9 до 19, на деле будете пахать с раннего утра и допоздна. Плюс приходится работать и в выходные, иначе будут образовываться висяки. -Отгул взять нереально, больничный и отпуск только за свой счет. -Транспорт компенсируется в размере 70р за выполненный заказ, на деле тратить вы будете гораздо больше. -Список можно продолжать. Идти сюда работать смысла нет, (кроме упомянутого выше варианта если вы беспринципная сволочь) вы больше потратите чем заработаете, плюс ненулевой шанс огрести серьезные неприятности (контора живущая на разводе клиентов рано или поздно попадет в лапы компетентных органов), вас легко сделают крайним.

Вообще, сомневаюсь даже, что данные господа имеют отношение к указанной организации, но объявления о наборе сотрудников они размещают от имени ООО "Прогресс". В объявлениях предлагается обучение сотрудников, прием возможен без опята работы в указанной должности. Откликаются, как я поняла, на любые запросы и отправленные резюме (чем больше народу придет, тем, конечно же, им лучше). Первый же "тревожный звоночек" был, когда я увидела сразу несколько десятков пришедших в одно и то же время соискателей, собеседование оказалось массовым, рекрутеров тоже было многовато, люди заполняли какие-то нелепые анкеты "на коленках", сидя на стульях в аудитории с плазменным телевизором, под звуки каких-то идиотских музыкальных клипов. В конце собеседования сказали, что в случае одобрения вашей кандидатуры нивестькем (было названо что-то нечленораздельное) вечером перезвонят (видимо, для пущей убедительности и чтоб набить себе цену). Естественно, вечером перезвонили.) Последней каплей было то, что было предложено подойти на следующий день по тому же адресу (который, кстати, совершенно не указан нигде в информации о названной выше организации, "собеседования" обычно проводятся в каких-то "левых" бизнес-центрах, причем и не в одном) и (!) принести с собой 2 фото и 400 рублей для залога на обучающую литературу! После этого я специально нашла и инфу об этой организации (ее адрес совершенно другой), проверила отношение ее к данным бизнес-центрам (там ничего подобного не значится), и инфу о подобных "собеседованиях". Оказалось, это типичная мошенническая схема, попросту разводилово.

НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ НЕ ХОДИТЕ ТУДА!!! Директор (Блинов А.Г.) Полностью неадекватный человек. Если коротко, то его компания (ТМ Воложка) начинала одновременно с Увелкой. Где сейчас Увелка и где Воложка, которую даже в родном городе мало кто знает. Да, директор во всем винит своих сотрудников, считая их бездарями и идиотами, сам-то он просто чудо...В компании штраф на штрафе и штрафом погоняет за ЛЮБОЙ шаг в сторону от регламентов, которые написаны так, что ненарушать их невозможно. Война бухгалтерии с логистами и продажниками, все друг друга пытаются подставить, директор требует строчить докладные друг на друга, не гнушаештся орать матом на женскую половину коллектива, при этом упоминая родителей сотрудников в суе...Сколько бы не обещалось на собеседовании этого вы не получите НИКОГДА!!!- ПОЛНОСТЬЮ ЧИСТАЯ ПРАВДА! БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ, НЕ ХОДИТЕ ТУДА!

Да, многие наверное уже слышали об этой компании, тем не менее до сих пор находятся желающие там работать. НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ!!! Директор (Блинов А.Г.) полностью неадекватный человек. Если коротко, то его компания (ТМ Воложка) начинала одновременно с Увелкой. Где сейчас Увелка и где Воложка, которую даже в родном городе мало кто знает. Да, директор во всем винит своих сотрудников, считая их бездарями и идиотами, сам-то он просто чудо... В компании штраф на штрафе и штрафом погоняет за ЛЮБОЙ шаг в сторону от регламентов, которые написаны так, что ненарушать их невозможно. Война бухгалтерии с логистами и продажниками, все друг друга пытаются подставить, директор требует строчить докладные друг на друга, не гнушаештся орать матом на женскую половину коллектива, при этом упоминая родителей сотрудников в суе... Сколько бы не обещалось на собеседовании этого вы не получите НИКОГДА!!! Совет от прошедшей все это, если вам дороги нервы и имеется самоуважение ни за что не идите туда работать.

Не советую никому устраиваться в эту контору. Набирают людей на разные вакансии, все приходят в офис на собеседование в одно время и после его прохождения вам предлагают поехать всей группой для более подробного изучения их продукции. И вот вы на общественном транспорте доезжаете до места назначения и тут начинается самое интересное. Вместе с наставником вы тупо ходите по квартирам и пытаетесь втюхать их окна, балконы, двери и т.д. После трехчасового похода вы возвращаетесь в офис, заполняете анкету, в которой содержатся вопросы (совершенно не касающиеся вашей профессии), из которых до вас точно доходит что придется точно также шататься по подъездам и впаривать эти окна. Затем вечером вам перезванивают и сообщают что вашу кандидатуру рассмотрели и вы можете приходить завтра и........топать продавать!!! Ну неужели сложно сразу об этом сказать, зачем тянуть время, тратить наши нервы, ведь люди пришли устраиваться на совершенно другие должности! Обещали пятидневную рабочую неделю, в итоге выяснилось что и в выходные придется пахать. В общем, не тратьте свое время на подобные фирмы.